工作內(nèi)容:
1,人員招聘:負(fù)責(zé)基礎(chǔ)崗位的招聘與面試,熟悉常用招聘平臺;
2,員工關(guān)系:辦理入轉(zhuǎn)離調(diào)等,簽訂勞動合同,保證合法合規(guī);
3,制度管理:協(xié)助上級完善人事行政制度,定期更新;
4,日常工作:豐富員工文化生活,不定期舉辦員工活動,協(xié)助新員工培訓(xùn)工作;購買辦公用品,維護辦公環(huán)境;
崗位要求:
1,大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限;
2,熱愛行政招聘類工作,愿意在此方向長期發(fā)展;
3,做事積極,效率高,責(zé)任心強,性格沉穩(wěn);
4,工作細致認(rèn)真,原則性強,有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng);
5,文字較好,熟練運用 office等辦公軟件