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崗位職責(zé)：
1，后勤服務(wù)計(jì)劃規(guī)定，收集各部門后勤服務(wù)需求并制定相應(yīng)管理計(jì)劃，完成公司后勤的要求。
2，后勤服務(wù)的管理，對(duì)后勤各模塊提供的服務(wù)做匯總分析，及時(shí)調(diào)整人，財(cái)，物，使之匹配最新的業(yè)務(wù)需求。
3；協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)制訂和后勤的運(yùn)作程序，工作流程和工作制度，規(guī)劃執(zhí)行后勤工作計(jì)劃。
4；后勤成本控制，制定公司后勤預(yù)算，完善，制定，監(jiān)督，更新公司相關(guān)后勤規(guī)章制度。
5；具備風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別能力，執(zhí)行力，主動(dòng)性，處理后勤方面突發(fā)事件，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度