該崗位為:IP操盤手/短視頻編導(dǎo)。
崗位要求:
1、負責(zé)公司創(chuàng)始人0-1的IP孵化,確定IP戰(zhàn)略規(guī)劃與定位包括形象塑造、內(nèi)容主題設(shè)定、文案策劃等,確保IP與品牌理念及市場定位高度契合。
2、內(nèi)容創(chuàng)作與運營:負責(zé)短視頻、圖文等內(nèi)容的創(chuàng)作與運營,通過高質(zhì)量的內(nèi)容吸引并留住用戶,提高品牌曝光度和用戶粘性。需熟悉抖音、小紅書等社交媒體平臺的運營規(guī)則和算法,制定并執(zhí)行內(nèi)容發(fā)布計劃。
3、流量引入與轉(zhuǎn)化:通過精準(zhǔn)的市場分析和用戶畫像,制定并執(zhí)行流量引入策略,包括但不限于付費廣告投放、 KOL/網(wǎng)紅合作、社群運營等,有效提升品牌知名度和用戶轉(zhuǎn)化率。
4、數(shù)據(jù)分析與優(yōu)化:定期對IP運營數(shù)據(jù)進行深入分析,包括內(nèi)容表現(xiàn)、用戶行為、銷售轉(zhuǎn)化等,根據(jù)數(shù)據(jù)反饋調(diào)整運營策略,持續(xù)優(yōu)化內(nèi)容質(zhì)量和推廣效果。
5、跨部門協(xié)作:與各個業(yè)務(wù)部門保持密切溝通,共同推動項目進展,解決運營過程中遇到的問題,提升整體運營效率。
任職要求:
1、教育背景:本科及以上學(xué)歷,市場營銷、廣告?zhèn)髅?、電子商?wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
2、工作經(jīng)驗:2-5年創(chuàng)始人或其他個人IP從0-1操盤成功經(jīng)驗;根據(jù)數(shù)據(jù)情況,有復(fù)盤和迭代的能力。
3、專業(yè)技能:能快速理解業(yè)務(wù),具備較強的分析與解決問題、多項目統(tǒng)籌管理能力,敏銳的市場洞察力與反應(yīng)力。
4、創(chuàng)新思維:具備創(chuàng)新思維和敏銳的市場洞察力,能夠持續(xù)輸出新穎、有吸引力的內(nèi)容,引領(lǐng)市場潮流。
5、溝通能力:具備優(yōu)秀的溝通和理解能力,能夠精準(zhǔn)與創(chuàng)始人同頻交流,有效推動工作進展。