任職要求:
1)大專學歷以上,年齡20~24歲。
2)高度認可及匹配公司的企業(yè)文化及價值觀。
3) 有較強的事業(yè)心,熱愛并有意從事教育培訓事業(yè)。
崗位職責:
1) 積極配合并執(zhí)行部門經(jīng)理布置的工作。
2)在團隊里需要積極正能量的工作表現(xiàn)。
3)做好并完成每個月部門經(jīng)理制定的業(yè)績目標。預培生/管培生:
1、給學員提供一系列的企業(yè)管理方面的學習咨詢服務(wù);
2、及時準確地處理學員反饋的企業(yè)瓶頸等問題并及時反饋給部門經(jīng)理;
3、勇于挑戰(zhàn)嘗試更高崗位,協(xié)助完成自身及團隊業(yè)績;
4、完成上級交代的其它工作。
職位福利:五險一金、績效獎金、年終分紅、包住、帶薪年假、彈性工作、節(jié)日福利、創(chuàng)業(yè)公司
職位亮點:提成高,成長快,氛圍好,晉升明確