一、根據(jù)公司年度經(jīng)營指標(biāo),結(jié)合各車間實(shí)際生產(chǎn)能力及設(shè)備狀況,編制季度生產(chǎn)計(jì)劃、月度生產(chǎn)計(jì)劃,上報(bào)審核后發(fā)布至各生產(chǎn)相關(guān)部門,排產(chǎn)錄入系統(tǒng);
二、根據(jù)MRP運(yùn)算結(jié)果,制定月物料需求計(jì)劃、周物料需求計(jì)劃,督促采購部門按期執(zhí)行,協(xié)調(diào)和跟進(jìn)物料到貨情況,確保生產(chǎn)的正常運(yùn)行;
三、監(jiān)管各車間日計(jì)劃達(dá)成情況,協(xié)調(diào)溝通各職能部門,使生產(chǎn)有序進(jìn)行,保證日計(jì)劃的達(dá)成情況;
四、收集匯總周計(jì)劃、月計(jì)劃的達(dá)成情況與未達(dá)成原因,編制生產(chǎn)周報(bào)、生產(chǎn)月報(bào)與分析報(bào)告,主持召開周度生產(chǎn)調(diào)度會和周度總結(jié)會、月度總結(jié)會;
五、編制新產(chǎn)品試制計(jì)劃,協(xié)助研發(fā)團(tuán)隊(duì)推進(jìn)新品試制流程。協(xié)助采購,協(xié)調(diào)新供應(yīng)商物料引進(jìn),制定新物料上線試制計(jì)劃;
六、負(fù)責(zé)銷售出庫系統(tǒng)做賬、銷售訂單的跟進(jìn)及發(fā)貨跟蹤,物流管理。
薪資待遇:4000-6000