崗位職責(zé):
- 戰(zhàn)略規(guī)劃與執(zhí)行
1、負(fù)責(zé)根據(jù)公司戰(zhàn)略制定相關(guān)的銷售戰(zhàn)略,并分解年度/季度/月度銷售目標(biāo),并推動(dòng)落地執(zhí)行,對(duì)達(dá)成公司銷售目標(biāo)負(fù)責(zé)
2、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃,負(fù)責(zé)市場趨勢分析和識(shí)別銷售機(jī)會(huì),優(yōu)化各區(qū)域銷售布局
- 團(tuán)隊(duì)管理與賦能
1、組建、領(lǐng)導(dǎo)、管理外貿(mào)銷售團(tuán)隊(duì),制定團(tuán)隊(duì)績效考核標(biāo)準(zhǔn)
- 培養(yǎng)核心銷售人才,搭建銷售人才梯隊(duì)。
- 根據(jù)公司的產(chǎn)品和市場客戶情況,梳理銷售需要的產(chǎn)品信息,制定銷售手冊,整理銷售話術(shù),并進(jìn)行銷售培訓(xùn)
- 搭建高效銷售流程和標(biāo)準(zhǔn)工作體系,提升銷售實(shí)力
- 渠道開發(fā)和客戶
- 負(fù)責(zé)渠道規(guī)劃和渠道開發(fā),規(guī)劃企業(yè)市場策略
- 主導(dǎo)大客戶的溝通及賦能客戶談判,建立共識(shí)與大客戶的長期戰(zhàn)略合作關(guān)系
- 監(jiān)督客戶信用管理,跟蹤客戶信用情況,確保資金安全,降低貿(mào)易風(fēng)險(xiǎn)
- 跨部門協(xié)作
- 建立內(nèi)部銷售需求溝通機(jī)制,確保銷售訂單的及時(shí)準(zhǔn)確保質(zhì)保量實(shí)現(xiàn)交付
- 參與產(chǎn)品定價(jià)模型的設(shè)計(jì),在銷售內(nèi)部進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo),并提供優(yōu)化建議
3、6、熟悉國際貿(mào)易法規(guī),處理涉外合同、應(yīng)收賬款及合規(guī)風(fēng)險(xiǎn);具備跨文化商務(wù)談判能力;
- 熟練使用阿里巴巴、Facebook等國際平臺(tái),掌握海外展會(huì)推廣流程。
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,國際貿(mào)易、市場營銷、商務(wù)英語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,英語流利,能獨(dú)立進(jìn)行交流和談判
2、8年以上外貿(mào)銷售經(jīng)驗(yàn),其中包含5年以上外貿(mào)銷售團(tuán)隊(duì)管理工作經(jīng)驗(yàn);
- 擅長激勵(lì)團(tuán)隊(duì),具備較強(qiáng)的內(nèi)部溝通和協(xié)作能力
4、精通國際貿(mào)易流程,熟悉中國、泰國、香港、等地出口合規(guī)和風(fēng)險(xiǎn)管控
薪資待遇:
- 薪酬結(jié)構(gòu):底薪+高額業(yè)績提成+績效+年終獎(jiǎng)金(總額和年薪30萬-50萬),具體面議
2、福利:福利待遇詳情面聊