崗位職責
1.負責廠房招商策略制定:結(jié)合項目定位與區(qū)域產(chǎn)業(yè)政策,明確目標客群(制造類企業(yè)),制定招商計劃;
2.主導商務(wù)洽談與簽約:對接企業(yè)負責人,精準講解廠房參數(shù)(面積、層高、承重、配電、環(huán)評條件)及園區(qū)配套(物流、倉儲、員工宿舍),擬定招商合同任職要求,推動簽約落地,確保完成年度招商任務(wù);
3制定團隊招商目標與考核機制,組織業(yè)務(wù)培訓(產(chǎn)業(yè)政策解讀、廠房招商話術(shù)、商務(wù)談判技巧),提升團隊招商能力等。
任職要求
學歷與經(jīng)驗:大專及以上學歷,年齡30-44歲,市場營銷、工商管理、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;3 年以上廠房 / 產(chǎn)業(yè)園招商經(jīng)驗,且具備2 年以上招商團隊管理經(jīng)驗.
公司福利
1.薪資待遇:基本工資+季度獎金+年終分紅+五險;
2.福利保障:帶薪年假、節(jié)日福利、生日禮金、定期體檢;
3.職業(yè)發(fā)展:完善的培訓體系、晉升通道、團隊建設(shè)活動;
4.其他:免費午餐