職位描述
招聘薪酬福利人力資源服務(wù)
崗位職責(zé)：
一、50%招聘培訓(xùn)
1、負(fù)責(zé)公司缺編人員、離職補充人員、新增崗位人員招聘工作；
2、按照培訓(xùn)計劃開展培訓(xùn)的策劃組織和落地實施工作，對培訓(xùn)過程進(jìn)行管理并對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估；
3、做好人員招聘、培訓(xùn)的相關(guān)分析，不斷提升工作效率和質(zhì)量。
二、50%薪酬績效
1、負(fù)責(zé)每月全體員工（包括正式員工、實習(xí)生、勞務(wù)派遣等）的工資、獎金、津貼、績效等數(shù)據(jù)的收集、核對、計算與匯總。
一、50%招聘培訓(xùn)
1、負(fù)責(zé)公司缺編人員、離職補充人員、新增崗位人員招聘工作；
2、按照培訓(xùn)計劃開展培訓(xùn)的策劃組織和落地實施工作，對培訓(xùn)過程進(jìn)行管理并對培訓(xùn)效果進(jìn)行評估；
3、做好人員招聘、培訓(xùn)的相關(guān)分析，不斷提升工作效率和質(zhì)量。
二、50%薪酬績效
1、負(fù)責(zé)每月全體員工（包括正式員工、實習(xí)生、勞務(wù)派遣等）的工資、獎金、津貼、績效等數(shù)據(jù)的收集、核對、計算與匯總。
2、維護(hù)和更新員工薪酬檔案信息，確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和完整性。
3、負(fù)責(zé)公司全員五險一金繳納，穩(wěn)崗補貼申請等。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、熟練掌握招聘，薪酬模塊。
3、具有良好的溝通能力。
任職要求：
1、大專以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、熟練掌握招聘，薪酬模塊。
3、具有良好的溝通能力。
工作地點
杭州余杭區(qū)浙江京騰智能裝備有限公司總部華一路1-1號1幢2層
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職位發(fā)布者
宋女士/綜合管理部經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
浙江京騰智能裝備有限公司浙江京騰智能裝備有限公司始創(chuàng)于2021年，總部位于中國浙江省杭州市，在蘇州、深圳、成都、西安設(shè)有辦事處，公司已成為國內(nèi)智能制造信息管理系統(tǒng)、生產(chǎn)過程自動化和人機交互智能化領(lǐng)域領(lǐng)先的產(chǎn)品及系統(tǒng)解決方案提供商。我們的目標(biāo)是成為全球一流智能制造領(lǐng)域產(chǎn)品及系統(tǒng)解決方案提供商！浙江京騰智能裝備有限公司專注于現(xiàn)代物流和工業(yè)控制領(lǐng)域設(shè)備及相關(guān)軟件的研發(fā)、生成和銷售。公司一直努力，為社會生產(chǎn)力的發(fā)展提供更為實用、更為智能的產(chǎn)品。我們的核心價值：厚德潛行、持續(xù)創(chuàng)新、互惠共贏；我們的遠(yuǎn)景目標(biāo)：成為流程自動化和現(xiàn)代物流業(yè)的物料及生產(chǎn)過程檢測、控制及信息化方案專家，過硬的業(yè)務(wù)能力和優(yōu)秀的人才贏得客戶的尊敬，始終超過客戶期望值。我們的使命：為客戶創(chuàng)造價值；為員工贏得尊重；為社會的發(fā)展貢獻(xiàn)智慧。我們的指導(dǎo)原則：客戶是我們關(guān)注的焦點；員工是我們最重要的資源；客戶和供應(yīng)商是我們長期經(jīng)營的合作伙伴；持續(xù)改進(jìn)是我們的生活方式。我們期待您的加入！
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