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更新于 7月17日

人事主管(HRBP)

5000-7000元
  • 哈爾濱香坊區(qū)
  • 安埠
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

員工關系招聘醫(yī)藥批發(fā)/零售
崗位職責:
1.招聘:跟進門店人員(店員、藥師、執(zhí)業(yè)藥師等)、管培生以及行政人員招聘進度;
2.招聘:協(xié)助并跟進區(qū)域校企合作;組織、跟進校園招聘;
3.薪資:協(xié)助地區(qū)根據門店銷售業(yè)績把控門店編制,確保門店人效達成,提成門店評級;制作門店工資表,解決門店工資問題;
4.薪資:每月制定及整理績效表、考勤表、員工評級表、獎懲表、額外提成表;
5.培訓:地區(qū)培訓、會議的組織與開展;跟進片區(qū)主任、店長、班長培養(yǎng)情況;
6.團隊建設:組織部門內部面談、團建活動;組織營運區(qū)行政人員旅游活動;組織營運區(qū)趣味運動會;
7.員工關系:所轄區(qū)域員工考勤、入轉調離、五險一金辦理,生育津貼、工傷保險、社保年審、勞動關系辦理、勞動關系爭議處理等。
8.根據要求制作各類人事報表及分析;
9.上級交辦的其他工作。
崗位要求:
1.統(tǒng)招本科及以上學歷,人力資源相關專業(yè)優(yōu)先;
2.4年以上人力資源工作經驗,有招聘、薪酬、績效等至少兩個模塊經驗;
3.熟悉國家勞動法律法規(guī),人力資源政策、人力資源管理理論知識;
4.具體較強的溝通協(xié)調能力、邏輯思維能力和關系處理能力;
5.具有良好的職業(yè)道德,忠誠度高,責任心強,服務意識強,親和力優(yōu)
6.需要出差

工作地點

香坊區(qū)哈爾濱靈峰中醫(yī)館5層人力資源部

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職位發(fā)布者

劉馨越/HRBP

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公司Logo黑龍江大參林醫(yī)藥有限公司
大參林醫(yī)藥集團股份有限公司成立于1999年,中國具有影響力的藥品零售連鎖集團化企業(yè)。公司以發(fā)展藥店連鎖為立業(yè)之本,經過多年耕耘,公司直營業(yè)務范圍覆蓋廣東、廣西、江西、河南、河北、福建、浙江、江蘇、陜西、黑龍江、湖北、四川、海南、山東、重慶、遼寧、新疆、山西等18個省份及直轄市。2017年7月31日,大參林正式在上海證券交易所主板上市(股票代碼:603233),當日即成為醫(yī)藥零售行業(yè)市值第一股。行業(yè)地位上,連續(xù)多年評選為“中國連鎖藥店銷售額第2名企業(yè)”、“中國服務業(yè)企業(yè) 500強”、“中國連鎖藥店綜合實力百強企業(yè)”、“廣東省百強民營企業(yè)”以及“廣州市優(yōu)秀企業(yè)”等稱號。截止到2022年底,全國A股上市4976家公司中,市值排名第361位。截止至2022年12月31日,大參林醫(yī)藥集團2022年年度實現含稅營業(yè)收入約229.6億元,門店數量10045家,業(yè)務規(guī)模在全國醫(yī)藥零售行業(yè)保持領先的優(yōu)勢地位,O2O送藥服務現已覆蓋全國近萬家門店,建立多個醫(yī)藥工業(yè)創(chuàng)新制造基地。大參林已實現在規(guī)模化、數字化、供應鏈、專業(yè)化服務、自有配送體系、品牌等方面的核心競爭優(yōu)勢。目前,全集團員工近50000名(含加盟店員工數),其中藥學專業(yè)技術人員近20000人。大參林積極拓展院邊店、DTP、門慢門特等專業(yè)化的藥房,專業(yè)的服務隊伍為顧客提供處方審核、健康檢測、咨詢指導、用藥提醒、患者用藥教育等專業(yè)化藥事服務。大參林作為連鎖藥店龍頭企業(yè),大參林以“滿腔熱情為人類健康服務”作為企業(yè)的使命,秉承“以盡可能低的價格提供絕對合格之商品,并盡最大限度滿足顧客需求”的經營理念和“我們是演員,顧客是評委”的服務理念,并鑄就了鮮明的企業(yè)品格——以推動行業(yè)發(fā)展為己任,積極承載社會責任。
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