一、崗位職責(zé)
1.采購戰(zhàn)略規(guī)劃
1.1 制定年度采購策略（價(jià)格/成本/供應(yīng)保障目標(biāo)）
1.2 設(shè)計(jì)戰(zhàn)略采購方案
1.3 編制采購預(yù)算與成本模型
2. 供應(yīng)商全生命周期管理
2.1 建立供應(yīng)商分級(jí)體系（戰(zhàn)略/核心/一般供應(yīng)商）
2.2 主導(dǎo)戰(zhàn)略供應(yīng)商談判
2.3 實(shí)施供應(yīng)商績效管理（月度評(píng)估+年度分級(jí)）
3. 供應(yīng)鏈協(xié)同優(yōu)化
3.1 聯(lián)動(dòng)生產(chǎn)/倉儲(chǔ)制定安全庫存策略
3.2 推動(dòng)采購、財(cái)務(wù)、物流賬期協(xié)同
3.3 建立供應(yīng)鏈風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警機(jī)制
4. 成本控制與創(chuàng)新
4.1 開展集中采購/聯(lián)合采購項(xiàng)目
4.2 推動(dòng)采購成本結(jié)構(gòu)優(yōu)化
4.3 實(shí)施供應(yīng)商早期介入
5. 大宗原輔料數(shù)據(jù)分析
5.1 建立大宗原輔料價(jià)格波動(dòng)分析模型
5.2 監(jiān)控國際大宗商品市場(chǎng)
5.3 制定動(dòng)態(tài)采購策略
5.4 優(yōu)化庫存周轉(zhuǎn)率
5.5 識(shí)別價(jià)格拐點(diǎn)并提前3個(gè)月預(yù)警
6. 采購體系數(shù)字化
6.1 優(yōu)化ERP采購模塊流程
6.2 建立采購數(shù)據(jù)分析模型（庫存周轉(zhuǎn)率/價(jià)格波動(dòng)趨勢(shì)）
7. 跨部門資源整合
7.1 與研發(fā)協(xié)同制定物料規(guī)格標(biāo)準(zhǔn)
7.2 協(xié)調(diào)生產(chǎn)部門解決物料短缺問題
7.3 聯(lián)動(dòng)質(zhì)量部處理供應(yīng)商質(zhì)量問題
二、任職要求
1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、電氣類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.5年以上制造業(yè)采購管理經(jīng)驗(yàn)
3.3年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)
4.有鋰離子電池負(fù)極材料行業(yè)/汽車零配件/五金行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
5.熟練掌握VMI/JIT/ECRS等采購方法論
6.精通ABC分類法/經(jīng)濟(jì)批量計(jì)算/價(jià)值工程分析
7.熟悉供應(yīng)鏈金融工具（商業(yè)票據(jù)/供應(yīng)鏈融資）
8.掌握供應(yīng)商談判技巧與合同風(fēng)險(xiǎn)管理
9.熟悉招投標(biāo)流程，熟悉ERP系統(tǒng)