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（一）電工相關(guān)待遇
工資面議，范圍在5000-6000，每個月額外有1000-1500的值班補貼，試用期三個月，試用合格者簽訂勞務(wù)派遣合同；上五險一金；可提供宿舍。
（二）電工崗位職責
1.對公共照明系統(tǒng)（包括樓道燈、景觀燈、路燈等）進行巡查和維護，及時更換損壞的燈具、開關(guān)、線路等部件，確保照明正常，同時合理控制照明時間，節(jié)約用電；
2.負責弱電系統(tǒng)（包括但不限于監(jiān)控系統(tǒng)、門禁系統(tǒng)、停車場管理系統(tǒng)、等）的日常巡檢，定期檢查設(shè)備運行狀態(tài)，詳細記錄設(shè)備運行參數(shù)及存在問題，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運行；
3.及時響應(yīng)辦公區(qū)、居民區(qū)弱電設(shè)備故障報修，快速定位故障點，高效完成維修工作，減少設(shè)備故障對業(yè)主生活和物業(yè)運營的影響；
4.對損壞或老化的弱電設(shè)備、線路進行更換與升級，保障系統(tǒng)性能，延長設(shè)備使用壽命；
5.妥善保管更換下來的舊設(shè)備及配件，做好報廢處理工作；
6.配合處理其他工作。
（三）電工應(yīng)聘條件
1.學歷為職業(yè)高中及以上，年齡35周歲以下，身體健康；
2.所學專業(yè)為電力維修等，持有北京市應(yīng)急管理局頒發(fā)的低壓電工作業(yè)證，具有1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗，能獨立操作弱電維修；
3.愛崗敬業(yè)，誠實守信，具有較強的責任心和良好的團隊協(xié)作意識，具有較強的服務(wù)意識和安全意識；
4.具有一定表達能力和溝通能力（普通話標準，口齒清晰），做事條理清晰、認真細心、踏實肯干；
5.自覺遵守單位各項規(guī)章制度，服從工作安排，能夠適應(yīng)值班加班工作需要。
原標題：《寫字樓物業(yè)電工》