職位描述
售前客服售后客服全白班電子商務(wù)新零售咨詢服務(wù)
崗位職責(zé)：
1. 負(fù)責(zé)受理商城客戶的來電及在線咨詢等客戶服務(wù)工作；
2. 統(tǒng)計每日客戶咨詢問題數(shù)量及處理情況，做好客戶的咨詢與投訴處理記錄，每周總結(jié)并向管理人員反饋客戶的建議與意見；
3. 具備處理問題，跟進(jìn)流程及疑難問題服務(wù)的意識和能力，提高客戶滿意度
4. 負(fù)責(zé)客戶回訪工作及相關(guān)滿意度調(diào)查工作。
5. 參與供應(yīng)商客服服務(wù)內(nèi)容質(zhì)檢及培訓(xùn)輔助工作。
6. 高效完成上級交辦的其他工作。
1. 負(fù)責(zé)受理商城客戶的來電及在線咨詢等客戶服務(wù)工作；
2. 統(tǒng)計每日客戶咨詢問題數(shù)量及處理情況，做好客戶的咨詢與投訴處理記錄，每周總結(jié)并向管理人員反饋客戶的建議與意見；
3. 具備處理問題，跟進(jìn)流程及疑難問題服務(wù)的意識和能力，提高客戶滿意度
4. 負(fù)責(zé)客戶回訪工作及相關(guān)滿意度調(diào)查工作。
5. 參與供應(yīng)商客服服務(wù)內(nèi)容質(zhì)檢及培訓(xùn)輔助工作。
6. 高效完成上級交辦的其他工作。
崗位要求：
1、大專及以上，
2、有電商客服經(jīng)驗，熟悉售前、售中、售后流程，
3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，打字速度快，說話流利，善于表達(dá)，
4、具有良好的邏輯思維能力和溝通技巧，靈活性強，服務(wù)態(tài)度好，服務(wù)意識強，積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，有較好的情緒管控能力，對客服工作有一定認(rèn)知；
1、大專及以上，
2、有電商客服經(jīng)驗，熟悉售前、售中、售后流程，
3、普通話標(biāo)準(zhǔn)，打字速度快，說話流利，善于表達(dá)，
4、具有良好的邏輯思維能力和溝通技巧，靈活性強，服務(wù)態(tài)度好，服務(wù)意識強，積極的學(xué)習(xí)態(tài)度，有較好的情緒管控能力，對客服工作有一定認(rèn)知；
薪酬福利：
試用期5200，轉(zhuǎn)正后5600（無銷售任務(wù)）
購買五險一金、享受國家規(guī)定各類帶薪假期。
工作時間：上五休二，需輪班
A班:08:00-17:00
中班:11:00-20:00
早班:08:30-17:30
晚班:13:00-22:00
試用期5200，轉(zhuǎn)正后5600（無銷售任務(wù)）
購買五險一金、享受國家規(guī)定各類帶薪假期。
工作時間：上五休二，需輪班
A班:08:00-17:00
中班:11:00-20:00
早班:08:30-17:30
晚班:13:00-22:00
工作地點
廣州天河區(qū)廣電平云廣場
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職位發(fā)布者
侯先生/人事招聘專員
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廣州騰睿人力資源服務(wù)有限公司+騰睿人力資源服務(wù)公司成立于2014年7月，注冊資本1000萬,與賽睿人力資源同屬為兄弟公司，曾為數(shù)千家大客戶提供人力資源外包服務(wù)解決方案。+公司現(xiàn)有業(yè)務(wù)涉及人力資源服務(wù)、人才信息咨詢、人力資源流程外包（人事事務(wù)服務(wù)、代辦社會保險、住房公積金、招用工手續(xù)等）、外籍人服務(wù)、商保團險服務(wù)等，可根據(jù)客戶的需求提供個性化的人力資源外包服務(wù)解決方案。服務(wù)覆蓋全國350余家大型企業(yè)，近10000人的派遣服務(wù)。+擁有成熟的服務(wù)體系，專業(yè)的人力資源服務(wù)專業(yè)作為項目接口人，對于疑難問題可以及時有效的處理及反饋，在提高員工滿意度和把控用工風(fēng)險方面有豐富經(jīng)驗。+除深圳本地的人力資源服務(wù)外包，我們還提供異地人事代理。在員工入離職、社保&公積金的申報、轉(zhuǎn)移、封存等方面都能做到很好的把控。+公司倡導(dǎo)“以人為本”的服務(wù)理念，以品牌代理服務(wù)為主導(dǎo)，致力于為國內(nèi)行業(yè)客戶提供系統(tǒng)全面的服務(wù)解決方案。
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