崗位職責(zé):
1、市場開發(fā)與客戶拓展:利用本地人脈資源(政府、企業(yè)、商會等),進行客戶拜訪,開發(fā)協(xié)議客戶、團隊預(yù)訂(如商務(wù)會議、主題聚會等),并拓展旅行社、OTA平臺合作,優(yōu)化線上信息,提升線上曝光量和轉(zhuǎn)化率;
2、銷售執(zhí)行與目標(biāo)達成:制定月度銷售計劃,獨立完成每月銷售任務(wù);
3、客戶及資源維護:建立客戶檔案,定期回訪重點客戶,激活復(fù)購;及時處理客戶投訴,維護酒店口碑;
4、銷售策略優(yōu)化:掌握市場信息、競品定價及活動方案,監(jiān)控銷售數(shù)據(jù),及時調(diào)整銷售策略,提出營收提升方案;
5、接待管理:接待來訪客戶,主動宣傳酒店的優(yōu)良服務(wù)和特色,對接預(yù)訂、到店接待、現(xiàn)場執(zhí)行及離店反饋環(huán)節(jié),確?;顒痈邼M意度達成,并挖掘二次消費機會。
任職要求:
1、大專及以上,市場營銷、酒店管理類優(yōu)先;
2、3年及以上酒店/餐飲銷售經(jīng)驗,能快速將人脈轉(zhuǎn)化為訂單,自帶客戶資源者優(yōu)先;
3、具備較強的談判溝通能力,抗壓性強,適應(yīng)業(yè)績指標(biāo)考核;
4、形象佳,溝通親和力強。
薪資范圍:7K-8k/月(營銷激勵和獎金單算)