職位描述
咨詢服務(wù)
崗位職責(zé)：
1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定發(fā)展計(jì)劃及指標(biāo)，推動并確保指標(biāo)的順利完成；
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊(duì)伍；
3、根據(jù)公司方針和部門需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力；
4、對員工績效進(jìn)行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。
職位要求：
1、五年以上本崗工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷，金融專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、知識面廣，具有敏銳的市場洞察力，極強(qiáng)的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力；
3、極強(qiáng)的管理能力、計(jì)劃能力，優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，可以承受較大工作壓力；
4、有穩(wěn)定的個(gè)人客戶圈層，有成熟團(tuán)隊(duì)的優(yōu)先考慮。
工作時(shí)間：早九晚六，周末節(jié)假日休息
1、在公司經(jīng)營戰(zhàn)略指導(dǎo)下，制定發(fā)展計(jì)劃及指標(biāo)，推動并確保指標(biāo)的順利完成；
2、負(fù)責(zé)部門的日常管理，建立規(guī)范、高效的管理體系及工作流程，建設(shè)和發(fā)展優(yōu)秀的隊(duì)伍；
3、根據(jù)公司方針和部門需要，合理設(shè)置部門組織結(jié)構(gòu)和崗位，優(yōu)化工作流程，開發(fā)和培養(yǎng)員工能力；
4、對員工績效進(jìn)行管理，提升部門工作效率，提高員工滿意度。
職位要求：
1、五年以上本崗工作經(jīng)驗(yàn)，大專及以上學(xué)歷，金融專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、知識面廣，具有敏銳的市場洞察力，極強(qiáng)的執(zhí)行力和組織協(xié)調(diào)能力；
3、極強(qiáng)的管理能力、計(jì)劃能力，優(yōu)秀的溝通能力及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，可以承受較大工作壓力；
4、有穩(wěn)定的個(gè)人客戶圈層，有成熟團(tuán)隊(duì)的優(yōu)先考慮。
工作時(shí)間：早九晚六，周末節(jié)假日休息
職位福利：五險(xiǎn)一金、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、定期團(tuán)建、帶團(tuán)隊(duì)、大牛帶隊(duì)、不加班、周末雙休
工作地點(diǎn)
北京石景山區(qū)中海大廈B座13層（大國華璽）
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職位發(fā)布者
宋女士/招聘經(jīng)理
三日內(nèi)活躍立即溝通
上海大國華璽實(shí)業(yè)集團(tuán)有限公司北京望京分公司華璽集團(tuán)成立于2004年，隸屬于GIO華興控股集團(tuán)，經(jīng)過十余年的發(fā)展，已形成了技術(shù)創(chuàng)新、科學(xué)管理、實(shí)業(yè)經(jīng)營的企業(yè)理念。華璽集團(tuán)在北京、濟(jì)南、青島、上海、廣州、深圳等城市設(shè)有分支機(jī)構(gòu)，擁有員工近3000人，與國內(nèi)外多家知名農(nóng)業(yè)、科技、文化企業(yè)建立了長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。在業(yè)務(wù)范圍上，華璽集團(tuán)涵蓋了茶文化、藝術(shù)品咨詢、功能農(nóng)業(yè)、管理咨詢四大板塊。在茶文化領(lǐng)域，依托貴州悠久的茶文化歷史，使黔茶文化發(fā)揚(yáng)光大；在藝術(shù)品咨詢領(lǐng)域，成功舉辦多場拍賣會，為國內(nèi)高凈值用戶提供了專業(yè)的藝術(shù)品咨詢服務(wù)；在功能農(nóng)業(yè)領(lǐng)域，與蘇州硒谷科技有限公司達(dá)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系，助力功能農(nóng)產(chǎn)品進(jìn)入尋常百姓家庭；在管理咨詢領(lǐng)域，集團(tuán)擁有經(jīng)驗(yàn)豐富的市場分析團(tuán)隊(duì)以及優(yōu)質(zhì)的合作企業(yè)，以專業(yè)和誠信成為客戶的全方位管家。華璽集團(tuán)依靠獨(dú)到的經(jīng)營理念，將實(shí)業(yè)與文化相結(jié)合，把自身打造成為既有商業(yè)眼光，又有文化情懷的實(shí)業(yè)集團(tuán)。
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