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崗位職責(zé)：
1.根據(jù)年度培訓(xùn)項(xiàng)目計(jì)劃，完成管家、店長等關(guān)鍵崗位相關(guān)培訓(xùn)工作；
2. 搭建講師人才庫，制定認(rèn)證標(biāo)準(zhǔn)與流程，組織講師選拔、培訓(xùn)及考核，統(tǒng)籌講師授課安排與能力提升。
3. 調(diào)研一線崗位業(yè)務(wù)痛點(diǎn)與能力需求，開發(fā)專業(yè)課程體系，組織實(shí)施培訓(xùn)；跟蹤培訓(xùn)效果，根據(jù)反饋優(yōu)化課程與培訓(xùn)形式。
4. 建立維護(hù)員工成長檔案和培訓(xùn)記錄，為選人用人提供參考。
5. 對(duì)標(biāo)行業(yè)，優(yōu)化培訓(xùn)內(nèi)容和方法，提升效果與績效。
任職要求：
崗位要求
1.本科及以上學(xué)歷，2年及以上商業(yè)地產(chǎn)、租賃服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.具備開放的心態(tài)、主動(dòng)學(xué)習(xí)的意愿和較強(qiáng)的抗壓能力，能應(yīng)對(duì)多樣培訓(xùn)項(xiàng)目的挑戰(zhàn)。
3.有培訓(xùn)體系建設(shè)、培訓(xùn)項(xiàng)目操盤、課程開發(fā)與授課等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者更佳。
4.有新媒體運(yùn)營相關(guān)技能優(yōu)先，如視頻剪輯、海報(bào)設(shè)計(jì)等，以助力培訓(xùn)宣傳及案例推廣。