崗位職責(zé):
1. 能熟練運(yùn)用各類航電裝配工具與設(shè)備,精準(zhǔn)完成電子元件、線路板等的安裝與調(diào)試;具備扎實(shí)的手工焊接技能,焊點(diǎn)質(zhì)量符合航空標(biāo)準(zhǔn),能處理微小型電子器件焊接。
2.深入掌握電路原理、模擬與數(shù)字電子技術(shù)、航空通信導(dǎo)航原理等專業(yè)知識。
3.3年以上航電裝配或相關(guān)電子裝配工作經(jīng)驗(yàn),有航空領(lǐng)域知名企業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先;熟悉航空電子產(chǎn)品生產(chǎn)流程,了解行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)如DO-160等。
4. 具備良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能與工程師、質(zhì)檢等多部門高效溝通;擁有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能快速掌握新的裝配工藝與技術(shù)。
5.嚴(yán)格遵守工作區(qū)域6S相關(guān)管理
崗位資格:
1.熟練使用裝配工具,按圖精準(zhǔn)完成航電設(shè)備零部件安裝連接,把控裝配誤差。掌握多種焊接技術(shù),確保焊點(diǎn)質(zhì)量,能焊微小封裝元件。
2.熟練運(yùn)用檢測儀器檢測調(diào)試航電設(shè)備,快速定位并解決性能故障,可調(diào)整電路參數(shù)、優(yōu)化軟件程序。
3.精準(zhǔn)解讀機(jī)械圖紙、電氣原理圖等技術(shù)文件,嚴(yán)格依作業(yè)指導(dǎo)書工作,記錄關(guān)鍵數(shù)據(jù)與問題。
【其他要求】無色盲色弱及弱視
三個(gè)月工作計(jì)劃:
第一個(gè)月:
1.熟悉公司航電裝配車間布局、設(shè)備分布,掌握安全設(shè)施與緊急出口位置;了解公司航電產(chǎn)品類型、工藝流程及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
2.參與現(xiàn)有項(xiàng)目航電裝配工作,在同事協(xié)助下,完成部分常規(guī)任務(wù),如零部件安裝、線路初步連接;梳理工作流程,記錄操作難點(diǎn)、問題點(diǎn),與團(tuán)隊(duì)交流解決方案。
3.總結(jié)本月工作,整理問題及解決方法形成報(bào)告;參加質(zhì)量分析會,學(xué)習(xí)質(zhì)量控制要點(diǎn),完善工作細(xì)節(jié)。
第二個(gè)月:
1.優(yōu)化裝配流程,運(yùn)用經(jīng)驗(yàn)簡化繁瑣步驟,提高工作效率;引入高效裝配技巧,在保證質(zhì)量前提下縮短單套裝配時(shí)間;嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量控制,自檢、互檢相結(jié)合,降低次品率。
2.參與新航電產(chǎn)品試裝,與工程師協(xié)作,從裝配角度提供設(shè)計(jì)改進(jìn)建議;總結(jié)試裝問題,形成報(bào)告反饋設(shè)計(jì)部門,推動產(chǎn)品優(yōu)化。
第三個(gè)月:
1.協(xié)助培訓(xùn)新員工,分享裝配經(jīng)驗(yàn)、技巧;參與團(tuán)隊(duì)內(nèi)部技術(shù)交流,分享行業(yè)新技術(shù)、新工藝,共同提升團(tuán)隊(duì)能力。
2.參與車間6S管理,整理工作區(qū)域,優(yōu)化物料擺放,提高工作環(huán)境整潔度與安全性;總結(jié)入職三月工作,制定下階段個(gè)人發(fā)展計(jì)劃,明確工作目標(biāo)與提升方向。
原標(biāo)題:《線纜組裝工》