崗位內(nèi)容:
1. 收集、整理和分析各類數(shù)據(jù),為公司提供基礎數(shù)據(jù)和決策支持。
2. 建立和維護各種類型的數(shù)據(jù)指標和報告,跟蹤業(yè)務進展和趨勢。
3. 參與規(guī)劃和執(zhí)行公司數(shù)據(jù)戰(zhàn)略,推動數(shù)字化轉(zhuǎn)型和技術創(chuàng)新。
4. 建立數(shù)據(jù)質(zhì)量監(jiān)控體系,及時發(fā)現(xiàn)并解決數(shù)據(jù)問題;參與數(shù)據(jù)治理工作,提升數(shù)據(jù)資產(chǎn)價值。
5.掌握帆軟BI報表技能,根據(jù)業(yè)務需求可主導出具可視化報表。
6.探索和應用數(shù)據(jù)挖掘和機器學習技術,提高數(shù)據(jù)價值和利用效率。
7.承接崗職工作的同時,能為業(yè)務提供建設性建議,做到業(yè)務數(shù)據(jù)化,數(shù)據(jù)業(yè)務化。
任職要求:
1. 90后優(yōu)先考慮。
2. 統(tǒng)招本科及以上,具備統(tǒng)計學、數(shù)學、計算機科學或相關領域的學士及以上學歷。
2. 熟練使用常見的數(shù)據(jù)分析工具和平臺,如Excel、SQL、BI工具等。
3. 具備較強的數(shù)據(jù)處理和分析能力,可以根據(jù)業(yè)務需求制定相應的數(shù)據(jù)方案和報表。
4. 學習能力強,聰明善思考,創(chuàng)新驅(qū)動強,頭腦、心態(tài)開放年輕有活力,對新技術(如大模型應用)保持好奇心;良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神,能承受工作壓力。