崗位職責(zé):
負責(zé)地產(chǎn)項目前期強排,建筑規(guī)劃,戶型設(shè)計及項目全周期的設(shè)計管理工作。
能力要求:
1、 負責(zé)地產(chǎn)項目的設(shè)計管理工作,包括前期地塊考察,編寫設(shè)計任務(wù)書,編寫立項報告,起草相關(guān)合同,組織設(shè)計單位開展設(shè)計工作;
2、負責(zé)與設(shè)計單位對接,進行具體項目的規(guī)劃方案設(shè)計、初步設(shè)計和戶型設(shè)計、施工圖紙等的審核管理工作,落實過程進度,確保圖紙質(zhì)量及總體設(shè)計進度;并能針對建筑設(shè)計風(fēng)格、建筑空間設(shè)計、動線規(guī)劃等提出合理化建議;
3、提供施工技術(shù)支持,對施工過程中出現(xiàn)的圖紙問題及時提供專業(yè)的技術(shù)支持,參與組織設(shè)計變更,確保施工中問題得到及時有效地解決;
4、參與工程驗收,并對設(shè)計管理的問題與經(jīng)驗進行總結(jié),完成設(shè)計后評價;
5、協(xié)助完成材料、設(shè)備等選型及對新材料、新工藝的運用進行控制;
6、協(xié)助完成優(yōu)秀項目、施工材料、設(shè)備等資源的整理,改善設(shè)計效率和設(shè)計效果。
任職要求:
1、建筑相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,擁有不少于8年的工作經(jīng)驗,且具有設(shè)計院與房地產(chǎn)開發(fā)企業(yè)的雙重工作履歷;
2、熟悉地區(qū)相關(guān)專業(yè)政策、法規(guī)和知識;
3、工作責(zé)任心強,具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和人際溝通能力;
4、工資可面議。
職位福利:
住房補貼、定期體檢、五險一金、餐補、節(jié)日福利、生日福利