崗位職責(zé):
1.熟悉產(chǎn)品從業(yè)務(wù)調(diào)研、需求分析到實(shí)現(xiàn)過程、產(chǎn)品發(fā)布的整個(gè)流程;
2.負(fù)責(zé)新產(chǎn)品的創(chuàng)新和預(yù)研,完成新產(chǎn)品的用戶需求定義、產(chǎn)品功能/UI/交互的設(shè)計(jì);
3.撰寫詳細(xì)的產(chǎn)品需求文檔及原型設(shè)計(jì)文檔,跟蹤產(chǎn)品研發(fā)進(jìn)度;
4.把控產(chǎn)品推進(jìn)進(jìn)度、協(xié)調(diào)突發(fā)問題與質(zhì)量管理工作;
5.關(guān)注業(yè)界趨勢和競品動(dòng)態(tài),進(jìn)行產(chǎn)品模式的創(chuàng)新探索與落地;
任職要求:
1. 具備物流、快遞行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),能夠深入理解該行業(yè)的特點(diǎn)和需求。
2. 熟悉物流、快遞行業(yè)業(yè)務(wù)流程,包括但不限于倉儲(chǔ)、配送、分揀、運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié),能夠準(zhǔn)確把握各個(gè)環(huán)節(jié)的關(guān)鍵點(diǎn)和痛點(diǎn)。
3. 對(duì)物流、快遞行業(yè)市場動(dòng)態(tài)有深入了解,能夠及時(shí)掌握行業(yè)發(fā)展趨勢和競爭態(tài)勢,為產(chǎn)品規(guī)劃提供有力支持。
4. 有成功的產(chǎn)品案例,能夠展示其在產(chǎn)品規(guī)劃、設(shè)計(jì)、開發(fā)、上線和運(yùn)營等環(huán)節(jié)的經(jīng)驗(yàn)和能力。
5. 具備良好的溝通和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠與各部門有效溝通,推動(dòng)產(chǎn)品從概念到落地的全過程。
6. 具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識(shí),能夠不斷探索新技術(shù)、新方法,提升產(chǎn)品競爭力。
職位福利:五險(xiǎn)、績效獎(jiǎng)金、帶薪年假、加班餐補(bǔ)、定期團(tuán)建、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、