崗位職責(zé)
1.完成初高中化學(xué)教學(xué)任務(wù)；
2.積極參加學(xué)校和部門組織的各種培訓(xùn)、教研、會(huì)議等活動(dòng)；
3.負(fù)責(zé)對(duì)學(xué)生學(xué)習(xí)效果進(jìn)行準(zhǔn)確的評(píng)價(jià)、檔案管理；
4.做好課后反饋，回訪等服務(wù)；
5.負(fù)責(zé)維護(hù)好與家長(zhǎng)的良好關(guān)系。
任職要求
1.全日本科及以上學(xué)歷，理工類專業(yè)優(yōu)先；
2.一線教學(xué)經(jīng)驗(yàn)1-3年以上；
3.有1對(duì)1、班課經(jīng)驗(yàn)；
4.可錄用特別優(yōu)秀的應(yīng)屆畢業(yè)生；
5.熟悉成都初高中化學(xué)教材，了解中學(xué)知識(shí)體系，對(duì)快速提高學(xué)生成績(jī)有獨(dú)特的方法；
6.有初高中化學(xué)授課經(jīng)驗(yàn)，對(duì)中、高考有多年研究者優(yōu)先；
7.有相關(guān)教師從業(yè)資格證優(yōu)先；
8.有K12教培從業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
9.誠(chéng)實(shí)守信、務(wù)實(shí)高效，理解認(rèn)同雷霆教育的企業(yè)文化。
福利待遇
1．優(yōu)秀員工年薪10-20萬(wàn) / 精英老師年薪15-25萬(wàn)；
2．提供長(zhǎng)達(dá)半個(gè)月的寒暑兩季長(zhǎng)假；
3．員工過(guò)生日、買房買車、結(jié)婚生子會(huì)得到公司全體員工的祝福與物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)；
4．公司不定期組長(zhǎng)員工培訓(xùn)、團(tuán)建、活動(dòng)；
5．員工子女可享受折扣或免費(fèi)入讀政策；
6．骨干老師享受公司股份；
7．公司開(kāi)創(chuàng)師徒制，有機(jī)會(huì)獲得師徒獎(jiǎng)；
8. 完善的職業(yè)晉升通道：
* 專業(yè)路線：1-10星級(jí)
* 管理路線：從事教研管理工作
（1）教材部：副主管-主管-經(jīng)理-總監(jiān)
（2）產(chǎn)品部：副主管-主管-副校長(zhǎng)-校長(zhǎng)
（3）師訓(xùn)部：副主管-主管-經(jīng)理-總監(jiān)
掛薪標(biāo)準(zhǔn)
1.薪資掛15-30K
2.雙休周一，周二。 入職社保