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1、協(xié)助總經(jīng)理外出拜訪客戶和業(yè)務(wù)開發(fā)、支持和跟進(jìn)，客戶關(guān)系（CRM）的維護(hù)和業(yè)務(wù)跟進(jìn)，商務(wù)禮儀，禮品安排，具體業(yè)務(wù)對接等；
2、協(xié)助制訂公司經(jīng)營管理年度/季度計(jì)劃、單個項(xiàng)目活動策劃、品牌推廣，并對上述計(jì)劃的實(shí)施情況進(jìn)行監(jiān)督考核，評價，支持；
3、協(xié)助公司公共關(guān)系、接待、參觀，聯(lián)絡(luò)客戶、商協(xié)會、政府機(jī)構(gòu)等外部建立良好的戰(zhàn)略合作關(guān)系；
4、協(xié)助項(xiàng)目管理：根據(jù)調(diào)研撰寫項(xiàng)目方案（PPT）并跟進(jìn)項(xiàng)目完成；監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度，協(xié)助解決項(xiàng)目問題，協(xié)助項(xiàng)目順利交付和驗(yàn)收。
5、負(fù)責(zé)總經(jīng)理事務(wù)協(xié)調(diào)，會議組織，文件制修定，為總經(jīng)理準(zhǔn)備資料和報告。偶爾統(tǒng)籌公司大型活動，公開課程、會議等 ，追蹤和落實(shí)周月年度會議布達(dá)事項(xiàng)；
6、對內(nèi)管理，協(xié)助總經(jīng)理制定并優(yōu)化內(nèi)部管理制度和流程，監(jiān)督執(zhí)行情況，協(xié)助公司運(yùn)營規(guī)范性和高效性；
7、協(xié)助各類方案、報價、標(biāo)書、PPT課件優(yōu)化等，工作有思路、邏輯、理論框架，高效、高質(zhì)量交付任務(wù)；
8、項(xiàng)目經(jīng)理角色認(rèn)知，善于計(jì)劃、傾聽、溝通、協(xié)商、過程監(jiān)控、目標(biāo)導(dǎo)向、對自我有要求。

任職要求

1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷，會開車優(yōu)先，理解和認(rèn)同公司文化和價值觀；
2、了解ISO標(biāo)準(zhǔn)體系類專業(yè)知識（如ISO9001/14001/45001/IATF16949/QC080000/RBA/碳排查等，有類似的推進(jìn)及導(dǎo)入經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先）；
3、3年以上總經(jīng)理助理經(jīng)驗(yàn)，管理咨詢、教育培訓(xùn)類銷售工作或者參與咨詢小組經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先錄用；
4、對ISO體系、管理咨詢、培訓(xùn)行業(yè)有興趣，有認(rèn)知，有基本了解；
5、有強(qiáng)烈的工作責(zé)任心與事業(yè)心、執(zhí)行力強(qiáng)，人際交往能力突出，能主持大型活動會議；
6、工作有激情、積極、主動、創(chuàng)造、邏輯思維強(qiáng)，考慮問題系統(tǒng)全局化，解決問題能力強(qiáng)；
7、有PMP項(xiàng)目管理證書或者項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)、有人力資源管理、精益管理、等相關(guān)國家職業(yè)資格證書優(yōu)先考慮；
8、輸出咨詢或者培訓(xùn)PDCA計(jì)劃能力，和客戶商量，協(xié)調(diào)，以客戶為關(guān)注焦點(diǎn)，以領(lǐng)導(dǎo)為中心深刻認(rèn)知

福利待遇：五險一金、年終獎、帶薪年假、績效獎、節(jié)日福利、下午茶、咖啡、大小周制、具體待遇面議