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一、年齡要求:25-45歲
二、學(xué)歷要求:大專及以上
三、專業(yè)要求:/
四、經(jīng)驗(yàn)要求:具有3年及以上工程采購經(jīng)驗(yàn)
五、其他要求:
1、具備良好的執(zhí)行力、溝通交流能力；服從公司安排，具有團(tuán)隊(duì)協(xié)作、吃苦耐勞的精神；
2、團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)力強(qiáng)；
3、能接受長期出差；
七、工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)物資部的全面管理工作，建立健全各項(xiàng)規(guī)章制度，組織實(shí)施并驗(yàn)證效果。
2、物資管理基本實(shí)現(xiàn)四個(gè)目標(biāo)。四個(gè)目標(biāo)是：①單價(jià)要降下來；②質(zhì)量要確保；③數(shù)量要足；④供應(yīng)要及時(shí)。
3、經(jīng)常組織物資管理人員進(jìn)行學(xué)習(xí)教育，訂崗定人，明確責(zé)任，選用政治思想好，作風(fēng)正派，廉潔奉公，有事業(yè)心和責(zé)任心、業(yè)務(wù)能力強(qiáng)的人員從事物資工作。
4、負(fù)責(zé)與供方按供貨合同進(jìn)料，確保購進(jìn)物資的質(zhì)量、數(shù)量、單價(jià)及供貨時(shí)間，滿足工程施工需要。
5、負(fù)責(zé)理順內(nèi)外關(guān)系。
6、負(fù)責(zé)物資的招標(biāo)采購工作，嚴(yán)格按照《公司物資招標(biāo)采購暫行規(guī)定》進(jìn)行招標(biāo)采購，每季度及時(shí)向上級上報(bào)物資招標(biāo)凈節(jié)約額的完成情況。
7、編制《物資需求計(jì)劃》《物資采購計(jì)劃》及月、周、日物資供應(yīng)計(jì)劃。
8、指導(dǎo)物資統(tǒng)計(jì)工作，根據(jù)上級業(yè)務(wù)部門的要求，完成各種物資統(tǒng)計(jì)報(bào)表并及時(shí)、準(zhǔn)確、完整的上報(bào)。
9、加強(qiáng)自身素質(zhì)，不斷更新業(yè)務(wù)知識，及時(shí)掌握市場動(dòng)態(tài)和所需材料的市場行情，不斷提高業(yè)務(wù)管理水平。
10、不定期對業(yè)務(wù)操作人員進(jìn)行檢查，對各環(huán)節(jié)操作過程進(jìn)行監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決。確保本項(xiàng)目工程的順利實(shí)施。
11、對物耗指標(biāo)的監(jiān)控負(fù)全責(zé)，并開動(dòng)腦筋，發(fā)動(dòng)材料人員想辦法，想策略，不斷降低物耗指標(biāo)。
12、負(fù)責(zé)提名物資管理人員的任命、處罰、獎(jiǎng)勵(lì)、調(diào)配等工作。
13、負(fù)責(zé)物資管理中涉及貫標(biāo)工作的開展，按過程（要素）職能分配表執(zhí)行。
14、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。