職位描述
勞動(dòng)關(guān)系企業(yè)文化建設(shè)法律服務(wù)汽車金融
崗位職責(zé):
1. 設(shè)計(jì)和實(shí)施員工關(guān)系策略，以促進(jìn)積極的工作環(huán)境。
2. 監(jiān)控員工關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)處理員工投訴和勞動(dòng)糾紛。
3. 管理員工入職、離職、轉(zhuǎn)崗及離職手續(xù)，確保流程符合公司政策及法律規(guī)定。
4. 組織員工關(guān)系相關(guān)的培訓(xùn)和工作坊，提升團(tuán)隊(duì)對(duì)員工關(guān)系問題的理解和應(yīng)對(duì)能力。
任職要求：
1.有偏銷售團(tuán)隊(duì)的爭(zhēng)議處理經(jīng)驗(yàn)，熟悉勞動(dòng)法規(guī)和靈活應(yīng)對(duì)爭(zhēng)議，能夠獨(dú)立開庭；
1. 設(shè)計(jì)和實(shí)施員工關(guān)系策略，以促進(jìn)積極的工作環(huán)境。
2. 監(jiān)控員工關(guān)系風(fēng)險(xiǎn)，及時(shí)處理員工投訴和勞動(dòng)糾紛。
3. 管理員工入職、離職、轉(zhuǎn)崗及離職手續(xù)，確保流程符合公司政策及法律規(guī)定。
4. 組織員工關(guān)系相關(guān)的培訓(xùn)和工作坊，提升團(tuán)隊(duì)對(duì)員工關(guān)系問題的理解和應(yīng)對(duì)能力。
任職要求：
1.有偏銷售團(tuán)隊(duì)的爭(zhēng)議處理經(jīng)驗(yàn)，熟悉勞動(dòng)法規(guī)和靈活應(yīng)對(duì)爭(zhēng)議，能夠獨(dú)立開庭；
2.有員工全生命周期管理經(jīng)驗(yàn)，有0－1制度搭建經(jīng)驗(yàn)；
3.有企業(yè)文化落地的工作經(jīng)驗(yàn)
工作地點(diǎn)
上海浦東新區(qū)平安財(cái)富大廈20F
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