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職位描述:
1、負(fù)責(zé)駐外項(xiàng)目人員招聘、培訓(xùn)、員工關(guān)系管理，招聘渠道評(píng)估以及拓展工作；
2、組織開展員工績(jī)效考核，匯總分析考核結(jié)果，建立績(jī)效考核檔案；
3、員工各項(xiàng)福利的審核與管理，五險(xiǎn)的繳納、核定等工作、商業(yè)保險(xiǎn)等相關(guān)工作；
5、日常行政事務(wù)，會(huì)議計(jì)劃安排，文件管理，辦公用品管理等；
6、配合采購(gòu)經(jīng)理完成物資抽檢和普通物品采購(gòu)工作；
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職要求：
1、經(jīng)驗(yàn)不限，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可；
2、做事認(rèn)真仔細(xì)，責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的抗壓能力，抗壓能力；對(duì)待工作盡職盡責(zé)，熟悉電腦操作
3、對(duì)待工作盡職盡責(zé)，善于溝通，對(duì)生活和工作充滿激情，熱愛光伏行業(yè)；
4、熟悉電腦操作
周末雙休，早九晚五點(diǎn)半，國(guó)家節(jié)假日休息。