1、負責Walmart精品電商平臺團隊的運營管理,人員需求配置規(guī)劃、人員培養(yǎng)及團隊分工合理安排,確保團隊穩(wěn)定發(fā)展和銷售業(yè)績穩(wěn)定增長。
2、根據(jù)公司品牌發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃,制定Walmart平臺品牌銷售戰(zhàn)略、銷售計劃及量化銷售目標。
3、分析市場趨勢,制定并安排團隊成員落實運營策略,帶領(lǐng)銷售團隊做好Walmart賬號運營管理與維護,提升Walmart賬號表現(xiàn)。
4、負責Walmart運營團隊發(fā)展,團隊業(yè)績目標制定及完成,監(jiān)控并優(yōu)化運營流程。
5、負責擬定合理的產(chǎn)品上架及推廣計劃,根據(jù)實際情況調(diào)整推廣策略,結(jié)合站內(nèi)站外渠道進行推廣,提高listing排名權(quán)重,有效打造爆款。
6、定期統(tǒng)計銷售數(shù)據(jù)、庫存數(shù)據(jù)等,及時調(diào)整銷售策略,保持較好的庫存周轉(zhuǎn)率和庫存量的安全。
7、指導、管理、監(jiān)督、培訓團隊成員,改善工作方法,提高工作質(zhì)量和工作效率。
任職要求:
1、本科及以上學歷,英語四級,熟悉沃爾瑪平臺規(guī)則和政策,熟悉跨境電商行業(yè)鏈條全流程的各個模塊,熟悉美國市場及消費行為習慣。
2、三年以上沃爾瑪平臺運營經(jīng)驗,1年以上沃爾瑪平臺團隊管理經(jīng)驗。
3、具備獨立統(tǒng)籌管理團隊經(jīng)營的能力,能夠有效帶領(lǐng)團隊完成公司指定的業(yè)績要求及發(fā)展方向。
4、強大的自我驅(qū)動力,樂觀向上、善于與人溝通,高度責任感、抗壓力。
5、理解能力強,具備持續(xù)學習及改進的能力,善于學以致用和靈活變通。
6、有良好的團隊合作精神和服務(wù)意識,善于構(gòu)建人才梯隊建設(shè)。
7、熱愛跨境電商事業(yè),愿意在這個領(lǐng)域長期發(fā)展。