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1、保底績效設置為2250元，若員工當月全勤業(yè)績績效不足2250元時，最終績效按2250元發(fā)放。
2、非實習生當月全勤——入職前三月的稅前薪資保底4000元-4500元（底薪+保底績效2250），學歷不同底薪不同
3、 實習生當月全勤——入職前三月的稅前薪資保底3550元（1300+保底績效2250）。
（三）條件：
1、保底績效需按照出勤工作日折算。
2、保底績效只保護績效部分，質檢時長等各類扣款按照實際扣款金額扣減。
3、入職首月，日均通話時長需達到1小時45分鐘方可參與保底計算，入職次月開始，日均通話時長需達到2小時15分鐘方可參與保底計算。。
4、員工自入職日起三個月內參與保底績效。