職位描述
崗位概述:房務(wù)經(jīng)理負(fù)責(zé)管理和監(jiān)督景區(qū)所有民宿的日常運營,確保為客人提供舒適的度假體驗和卓越服務(wù)。該職位需要具備出色的領(lǐng)導(dǎo)能力、對細(xì)節(jié)的高度關(guān)注以及對酒店行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的深刻理解。
一、主要職責(zé):
1.運營管理:
* 全面負(fù)責(zé)民宿的日常運營,包括清潔、維護(hù)、客房服務(wù)、餐飲服務(wù)等。
* 制定和實施標(biāo)準(zhǔn)化操作流程 (SOP),確保服務(wù)質(zhì)量和效率。
* 管理和控制部門預(yù)算,優(yōu)化資源分配,降低成本。
* 監(jiān)督庫存管理,確保別墅用品、設(shè)備和設(shè)施的充足供應(yīng)。
* 與工程部密切合作,確保別墅設(shè)施設(shè)備的正常運行和維護(hù)。
* 處理客人投訴和突發(fā)事件,及時解決問題,確保客人滿意度。
2.團(tuán)隊管理:
* 招聘、培訓(xùn)、指導(dǎo)和管理民宿服務(wù)團(tuán)隊,包括民宿管家、清潔人員、服務(wù)員等。
* 制定和實施培訓(xùn)計劃,提高團(tuán)隊成員的服務(wù)技能和專業(yè)知識。
* 營造積極向上的工作氛圍,激勵團(tuán)隊成員提供卓越服務(wù)。
* 進(jìn)行績效評估,提供反饋和指導(dǎo),幫助團(tuán)隊成員成長和發(fā)展。
3.客戶服務(wù):
* 確保為客人提供個性化、貼心周到的服務(wù),超越客人期望。
* 與客人建立良好的關(guān)系,了解他們的需求和偏好,提供定制化服務(wù)。
* 及時處理客人反饋和投訴,并采取有效措施解決問題。
* 積極收集客人意見和建議,不斷改進(jìn)服務(wù)質(zhì)量。
4.其他職責(zé): 完成總經(jīng)理交辦的其他任務(wù)。
二、任職資格:
* 大專及以上學(xué)歷,酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。
* 至少3 年以上酒店行業(yè)房務(wù)管理經(jīng)驗。
* 出色的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力和人際交往能力。
* 對細(xì)節(jié)的高度關(guān)注和強烈的服務(wù)意識。
* 熟練使用酒店管理系統(tǒng)和辦公軟件。