職位描述
醫(yī)療商務(wù)拓展醫(yī)院在線醫(yī)療
崗位職責(zé)∶
1、負(fù)責(zé)與醫(yī)院建立深度合作關(guān)系，推動(dòng)合作協(xié)議的簽訂與落地。
2、協(xié)調(diào)醫(yī)院相關(guān)科室，制定聯(lián)合服務(wù)方案，確保資源整合與項(xiàng)目執(zhí)行。完成指定醫(yī)院的拓展目標(biāo)，制定合作模式并推動(dòng)實(shí)施。
3、優(yōu)化患者引流路徑，提升合作科室的門(mén)診量及服務(wù)包轉(zhuǎn)化率。
4、主導(dǎo)院內(nèi)服務(wù)包的優(yōu)先推薦策略，確保轉(zhuǎn)化率達(dá)標(biāo)。
5、定期分析推廣數(shù)據(jù)，調(diào)整合作策略以提升業(yè)績(jī)。
6、維護(hù)醫(yī)院長(zhǎng)期合作關(guān)系，解決合作中的問(wèn)題。
要求
1、5年以上醫(yī)療行業(yè)商務(wù)拓展或渠道管理經(jīng)驗(yàn)。
2、擅長(zhǎng)整合多科室資源，具備項(xiàng)目落地執(zhí)行力。
3、通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化合作策略，達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)。
1、負(fù)責(zé)與醫(yī)院建立深度合作關(guān)系，推動(dòng)合作協(xié)議的簽訂與落地。
2、協(xié)調(diào)醫(yī)院相關(guān)科室，制定聯(lián)合服務(wù)方案，確保資源整合與項(xiàng)目執(zhí)行。完成指定醫(yī)院的拓展目標(biāo)，制定合作模式并推動(dòng)實(shí)施。
3、優(yōu)化患者引流路徑，提升合作科室的門(mén)診量及服務(wù)包轉(zhuǎn)化率。
4、主導(dǎo)院內(nèi)服務(wù)包的優(yōu)先推薦策略，確保轉(zhuǎn)化率達(dá)標(biāo)。
5、定期分析推廣數(shù)據(jù)，調(diào)整合作策略以提升業(yè)績(jī)。
6、維護(hù)醫(yī)院長(zhǎng)期合作關(guān)系，解決合作中的問(wèn)題。
要求
1、5年以上醫(yī)療行業(yè)商務(wù)拓展或渠道管理經(jīng)驗(yàn)。
2、擅長(zhǎng)整合多科室資源，具備項(xiàng)目落地執(zhí)行力。
3、通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化合作策略，達(dá)成業(yè)績(jī)指標(biāo)。
工作地點(diǎn)
杭州蕭山區(qū)微醫(yī)控股有限公司
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孫先生/hr
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泰安微醫(yī)泰山醫(yī)院有限公司2020年初，泰山慢病互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院正式落戶(hù)泰城，給我市“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療健康”事業(yè)帶來(lái)強(qiáng)力支撐，為常見(jiàn)病、慢性病患者足不出戶(hù)快捷就醫(yī)帶來(lái)福音。泰山慢病互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院是“山東省互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)保大健康服務(wù)平臺(tái)”的先行醫(yī)院，隸屬于數(shù)字化醫(yī)療健康獨(dú)角獸企業(yè)微醫(yī)集團(tuán)。泰山慢病互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院位于泰安市政府東鄰，總建筑面積5000平米，線下設(shè)有實(shí)體醫(yī)院、主題展廳、慢病管理展區(qū)、醫(yī)保監(jiān)控大廳等功能區(qū)，線上擁有“泰山慢病互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院”、“健康泰山”微信公眾號(hào)等服務(wù)入口。目前，泰山慢病互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)院已在全市開(kāi)設(shè)17家慢病服務(wù)中心和1家特病會(huì)員服務(wù)中心，依托線上、線下資源優(yōu)勢(shì)，探索出“互聯(lián)網(wǎng)+醫(yī)療+醫(yī)保+醫(yī)藥”的數(shù)字化慢病管理服務(wù)新模式，面向全市門(mén)診慢病患者提供線上線下相結(jié)合的咨詢(xún)問(wèn)診、復(fù)診開(kāi)方、醫(yī)保結(jié)算、送藥上門(mén)、慢病管理等數(shù)字醫(yī)療與健康維護(hù)服務(wù)，得到人民日?qǐng)?bào)、新華社、中央電視臺(tái)等媒體的關(guān)注和連續(xù)報(bào)道。
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