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一、招聘要求：
1、根據(jù)工程項目管理目標責任書，制訂施工計劃并領導項目部成員組織實施；
2、代表公司履行業(yè)主合同或分包合同中規(guī)定的職責，全權負責工程項目的管理與內外協(xié)調，以保證工程項目各項目標的實現(xiàn)，并對工程項目的工作結果負責；
3、協(xié)助公司相關部門編制項目成本測算，簽訂工程項目管理目標責任書；
4、全權負責項目實施過程中的組織協(xié)調與管理控制，保證該項目各目標的全面實現(xiàn)；
5、組織協(xié)調項目工程竣工驗收工作；
6、根據(jù)公司制定的項目成本預算進行成本控制，在預算范圍內根據(jù)授權審批或審核成本開支。審核項目預算成本的調整申請，并報公司審批；
7、協(xié)助公司相關部門和公司辦理授權范圍外的工程結算等相關工作；
8、當項目安全事故發(fā)生時，負責立即向上級主管部門報告，并協(xié)助進行調查和處理；
二、基本條件及要求：
（1）具有較高的素質，身體健康，愛崗敬業(yè)；
（2）具有良好的溝通協(xié)調能力、較強的學習能力、邏輯思維能力；具備崗位職責要求的專業(yè)知識和技能；
（3）?？萍耙陨蠈W歷，年齡：30歲-45歲，建筑工程或土木工程相關專業(yè)優(yōu)先；
（4）薪資待遇：基本工資為8000/月，具體薪酬面議；
（5）施工企業(yè)10年以上工作經(jīng)歷，有建造師證書，中級及以上工程師職稱；
（6）經(jīng)歷過兩個及以上房建、公路或市政項目，有中型、大型項目工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
（7）大型央企工作經(jīng)歷者且任職過總工職位優(yōu)先。