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更新于 2025-09-21 01:28:31

HRBP

8000-15000元
  • 晉城澤州縣
  • 10年以上
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

組織發(fā)展績效管理員工關系產(chǎn)品團隊HRBP技術團隊HRBP運營團隊HRBP鋼鐵/有色金屬冶煉及加工礦產(chǎn)/采掘專用設備制造
崗位職責:
1.根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略,結合用人部門的招募需求,制定并落實招聘計劃,持續(xù)優(yōu)化面試流程與環(huán)節(jié),完善人才甄選及人才儲備機制,確保員工的錄用與配置符合公司及部門發(fā)展的需要;
2.深入業(yè)務發(fā)展,了解組織現(xiàn)狀,關注行業(yè)動態(tài),做好市場及競爭對手的調(diào)研和分析,協(xié)助公司梳理和優(yōu)化組織架構;
3.關注人才梯隊建設,開展人才發(fā)展項目,打造員工內(nèi)部培養(yǎng)及發(fā)展機制,并做好人才標桿體系的建設工作;
4.推動績效管理及人才盤點工作的落實,利用多元化數(shù)據(jù)分析進行勝任力診斷,并持續(xù)輸出優(yōu)化意見;
5. 關注員工思想動態(tài),建立員工交流、活動平臺,提升員工滿意度,組織認同感及歸屬感;
6. 協(xié)助策劃組織公司培訓,會議以及文化建設等相關活動,推動企業(yè)價值觀的有效落地,逐步打造符合公司發(fā)展需要的企業(yè)文化;
7. 完成上級領導交辦的其他工作。
任職資格:
1.本科及以上學歷,人力資源、企業(yè)管理、等相關專業(yè);
2.10年以上人力資源工作經(jīng)驗,具備招聘、干部管理、績效、員工關系等2個模塊以上的實戰(zhàn)經(jīng)驗;
2.有色金屬、煤礦、冶金、機械設備等傳統(tǒng)制造業(yè)經(jīng)驗;
3.熟練運用辦公軟件,具備強烈的責任感,優(yōu)秀的溝通能力,耐心、細心,以及嚴謹?shù)倪壿嬎季S能力;
4.積極活躍,具備較強的親和力及主觀能動性,熱愛人力資源工作

工作地點

晉城澤州縣晉鋼集團辦公樓

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職位發(fā)布者

劉先生/招聘經(jīng)理

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公司Logo山西晉鋼智造科技實業(yè)有限公司
晉鋼控股集團,是山西省確立支持實施鋼鐵上下游整合重組的主體企業(yè)和晉城市產(chǎn)業(yè)鏈鏈主企業(yè)。自2002年創(chuàng)立以來,集團已發(fā)展成為集煤、焦、鋼、材及余能綜合循環(huán)利用和高端薄板精深加工于一體的全產(chǎn)業(yè)鏈鋼鐵聯(lián)合企業(yè),下轄8個規(guī)上工業(yè)企業(yè)主體。集團總占地7平方公里,總資產(chǎn)337億元。2022年集團實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值561.22億元,實現(xiàn)利稅16億元。集團主要產(chǎn)品有:建材類產(chǎn)品和板材類產(chǎn)品。其中建材類主要有:熱軋帶肋鋼筋、熱軋光圓鋼筋等。板材類產(chǎn)品主要有:熱軋優(yōu)質(zhì)碳素結構鋼、深沖用鋼、耐候鋼、氣瓶用鋼、管線用鋼;0.2~2.5mm冷軋薄板、冷軋退火板、鍍層板、彩涂板等。集團現(xiàn)為中國鋼鐵工業(yè)協(xié)會會員單位,晉鋼控股集團在發(fā)展壯大的同時,積極回報社會,投身光彩事業(yè),承擔社會責任。截至目前,集團用于各類慈善和公益事業(yè)的捐款累計超過1億元。晉鋼控股集團貫徹新發(fā)展理念,堅持高質(zhì)量轉型發(fā)展,加快產(chǎn)業(yè)升級步伐,實現(xiàn)制造智能化、產(chǎn)品高端化、綠色低碳化高質(zhì)量轉型,努力打造智能智造、業(yè)財一體、兩化融合的現(xiàn)代鋼鐵企業(yè)。未來,晉鋼控股集團將打造晉東南雙千萬噸、雙千億級鋼鐵產(chǎn)業(yè)基地。
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