職位描述
電氣機(jī)械/電力設(shè)備
崗位職責(zé)?
協(xié)助電工師傅進(jìn)行電氣設(shè)備的安裝、調(diào)試、檢修和維護(hù)工作，包括但不限于照明電路、動(dòng)力電路等。?
學(xué)習(xí)識(shí)別電氣圖紙、接線圖，在師傅指導(dǎo)下按照?qǐng)D紙進(jìn)行簡(jiǎn)單的接線操作。?
負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的工具、材料整理和保管，確保工作環(huán)境整潔有序。?
跟隨師傅學(xué)習(xí)電氣安全操作規(guī)程，嚴(yán)格遵守安全規(guī)范，避免安全事故發(fā)生。?
記錄設(shè)備運(yùn)行狀況和維修情況，為后續(xù)工作提供參考。?
積極參加公司組織的專業(yè)技能培訓(xùn)，不斷提升自身的電工知識(shí)和操作技能。?
任職要求?
年齡在 18-39 周歲之間，身體健康，無(wú)傳染性疾病。?
對(duì)電工行業(yè)有濃厚興趣，渴望學(xué)習(xí)電工技能，有吃苦耐勞的精神。?
具備良好的學(xué)習(xí)能力和動(dòng)手能力，能夠快速掌握基本的電工操作技巧。?
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從師傅和公司的安排。?
無(wú)不良嗜好，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。?
公司福利?
培訓(xùn)：入職后有專業(yè)的電工師傅進(jìn)行指導(dǎo)，幫助你快速掌握技能。?
社保福利：轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)一金，為你的生活提供保障。?
住宿福利：提供免費(fèi)員工宿舍，宿舍配備基本生活設(shè)施。?
餐飲福利：公司設(shè)有員工食堂，提供營(yíng)養(yǎng)豐富的工作餐。?
節(jié)日福利：在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，為員工發(fā)放節(jié)日禮品或福利金。?
晉升空間?
公司重視人才培養(yǎng)，為員工提供清晰的晉升通道。表現(xiàn)優(yōu)秀的可晉升為電工、高級(jí)電工，甚至可以成為技術(shù)主管或管理人員，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。
原標(biāo)題：《招電工 不需要經(jīng)驗(yàn) 月入1w！》
協(xié)助電工師傅進(jìn)行電氣設(shè)備的安裝、調(diào)試、檢修和維護(hù)工作，包括但不限于照明電路、動(dòng)力電路等。?
學(xué)習(xí)識(shí)別電氣圖紙、接線圖，在師傅指導(dǎo)下按照?qǐng)D紙進(jìn)行簡(jiǎn)單的接線操作。?
負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的工具、材料整理和保管，確保工作環(huán)境整潔有序。?
跟隨師傅學(xué)習(xí)電氣安全操作規(guī)程，嚴(yán)格遵守安全規(guī)范，避免安全事故發(fā)生。?
記錄設(shè)備運(yùn)行狀況和維修情況，為后續(xù)工作提供參考。?
積極參加公司組織的專業(yè)技能培訓(xùn)，不斷提升自身的電工知識(shí)和操作技能。?
任職要求?
年齡在 18-39 周歲之間，身體健康，無(wú)傳染性疾病。?
對(duì)電工行業(yè)有濃厚興趣，渴望學(xué)習(xí)電工技能，有吃苦耐勞的精神。?
具備良好的學(xué)習(xí)能力和動(dòng)手能力，能夠快速掌握基本的電工操作技巧。?
工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從師傅和公司的安排。?
無(wú)不良嗜好，遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。?
公司福利?
培訓(xùn)：入職后有專業(yè)的電工師傅進(jìn)行指導(dǎo)，幫助你快速掌握技能。?
社保福利：轉(zhuǎn)正后繳納五險(xiǎn)一金，為你的生活提供保障。?
住宿福利：提供免費(fèi)員工宿舍，宿舍配備基本生活設(shè)施。?
餐飲福利：公司設(shè)有員工食堂，提供營(yíng)養(yǎng)豐富的工作餐。?
節(jié)日福利：在春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等傳統(tǒng)節(jié)日，為員工發(fā)放節(jié)日禮品或福利金。?
晉升空間?
公司重視人才培養(yǎng)，為員工提供清晰的晉升通道。表現(xiàn)優(yōu)秀的可晉升為電工、高級(jí)電工，甚至可以成為技術(shù)主管或管理人員，實(shí)現(xiàn)個(gè)人職業(yè)發(fā)展目標(biāo)。
原標(biāo)題：《招電工 不需要經(jīng)驗(yàn) 月入1w！》
工作地點(diǎn)
深圳寶安區(qū)天立科技大廈A棟
入職公司信息
- 入職公司: 東莞市科盈自動(dòng)化設(shè)備有限公司
- 公司地址: 廣東省東莞市雅園工業(yè)區(qū)路16號(hào)東莞市科盈自動(dòng)化設(shè)備有限公司廣東省東莞市東城街道太初坊村大街20號(hào)2棟202室
- 公司人數(shù): 500-999人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。
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職位發(fā)布者
趙春榮/人事經(jīng)理
當(dāng)前在線立即溝通
深圳市訊發(fā)人力資源管理有限公司
我們是一家專注于自動(dòng)化設(shè)備生產(chǎn)的廠家，主要產(chǎn)品是非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備，重點(diǎn)聚焦于 3C鋰電池行業(yè)的相關(guān)設(shè)備以及機(jī)械手臂等。對(duì)于學(xué)徒，在學(xué)徒期主要學(xué)習(xí)接線、配盤、熟悉工位流程、看懂圖紙以及參與設(shè)備調(diào)試。目前我們招聘的崗位主要負(fù)責(zé)售后維護(hù)工作，具體工作內(nèi)容涵蓋設(shè)備接線、裝配、研讀圖紙以及設(shè)備維護(hù)。在設(shè)備正常無(wú)故障期間，只需值班待命即可，且無(wú)需上夜班。崗位要求如下：需認(rèn)識(shí) 26個(gè)英文字母，無(wú)紅綠色盲情況，無(wú)犯罪記錄，年齡在 19- 35歲之間，同時(shí)要具備端正的學(xué)習(xí)態(tài)度。上班時(shí)間安排：學(xué)徒期為 9：00- 18：00，包含一個(gè)半小時(shí)的用餐時(shí)間，每周日休息，并且提供免費(fèi)住宿。正式上崗后實(shí)行五天八小時(shí)制，工作時(shí)間為 8：00- 17：00，若超過(guò) 8小時(shí)工作時(shí)間，則按照勞動(dòng)法規(guī)定計(jì)算加班工資，上崗后公司包吃包住。薪資待遇方面：1.學(xué)徒期時(shí)長(zhǎng) 25- 30天，在此期間僅有 1500元補(bǔ)貼，純?yōu)閷W(xué)習(xí)階段，無(wú)需承擔(dān)公司其他雜務(wù)。若經(jīng)濟(jì)緊張，工作滿五天可申請(qǐng)預(yù)支生活費(fèi)。學(xué)徒上崗后可晉升為中工，中工帶薪試崗，保底薪資 8000元以上。2.成為中工后，保底月薪為 8500元/月。3.中工工作滿 3個(gè)月需參加考核，通過(guò)考核可晉升為中大工，若未通過(guò)考核，會(huì)有復(fù)試機(jī)會(huì)。中大工保底月薪 1.2萬(wàn)元。4.通過(guò)考核晉升為大工，大工保底月薪 1.6萬(wàn)元。5.若成功通過(guò)考核成為自動(dòng)化工程師，將以年薪計(jì)算薪資，年薪不低于 30萬(wàn)元。
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