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更新于 7月8日代招公司:杭州錢塘新區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司

運維管理

8000-13000元
  • 杭州錢塘區(qū)
  • 3-5年
  • 本科
  • 全職
  • 招2人

職位描述

管理
崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)市場需求調(diào)研與潛在用戶分析,根據(jù)市場與用戶需求進行產(chǎn)品策劃; 2.負(fù)責(zé)搭建項目運營服務(wù)流程管理體系,持續(xù)優(yōu)化并監(jiān)督執(zhí)行; 3.負(fù)責(zé)策劃并執(zhí)行活動招募、落地實施及效果跟進,處理突發(fā)狀況; 4.負(fù)責(zé)處理信訪及客戶投訴事宜,維護項目形象; 5.負(fù)責(zé)開發(fā)外部渠道資源(含增值服務(wù)合作),制定宣傳推廣策略; 6.負(fù)責(zé)聯(lián)動商戶及跨界品牌策劃合作,提升項目知名度與影響力; 7.負(fù)責(zé)場地大型活動的落地實施與保障工作,應(yīng)對處理活動突發(fā)情況,完成活動驗收、渠道分析調(diào)研等其他運營服務(wù)任務(wù); 8.完成上級交辦的其他工作。
任職要求:
1.熟悉商業(yè)地產(chǎn)租賃或文旅產(chǎn)業(yè)市場情況,了解行業(yè)動態(tài),具有較強的經(jīng)營分析能力; 2.熟練使用辦公軟件,學(xué)習(xí)能力強,能夠利用新型辦公工具有效提高工作效率; 3.具備優(yōu)秀的組織與溝通能力、較強的服務(wù)意識; 4.具備較強的工程安全責(zé)任意識及應(yīng)急處理能力; 5.具備協(xié)調(diào)解決復(fù)雜問題的能力、較強的工作責(zé)任心、執(zhí)行力,認(rèn)同公司企業(yè)文化,服從公司工作安排;
6.具備3年及以上商業(yè)地產(chǎn)或文旅項目運營工作經(jīng)驗;
7.年齡要求30周歲及以下(1995年1月1日以后出生) (具備5年及以上產(chǎn)品市場調(diào)研工作經(jīng)驗者,年齡可放寬至1990年1月1日以后出生。)

工作地點

杭州錢塘區(qū)湖畔中心

入職公司信息

  • 入職公司: 杭州錢塘新區(qū)產(chǎn)業(yè)發(fā)展集團有限公司
  • 公司地址:
  • 公司人數(shù): 500-999人

職位發(fā)布者

閆嚴(yán)/人事經(jīng)理

三日內(nèi)活躍
立即溝通
公司Logo智聯(lián)獵頭
智聯(lián)獵頭作為智聯(lián)招聘旗下品牌,以滿足企業(yè)中高端崗位的人才招聘需求為出發(fā)點,整合全球優(yōu)質(zhì)資源,覆蓋數(shù)字經(jīng)濟、新一代信息技術(shù)、人工智能、金融、電子信息、裝備制造、生物醫(yī)藥與健康、房地產(chǎn)/建筑等數(shù)十個行業(yè),擁有規(guī)模龐大、覆蓋面廣的交付團隊,致力于向企業(yè)輸出專業(yè)化的招聘解決方案。智聯(lián)獵頭目前擁有卓聘平臺服務(wù)、招聘流程外包服務(wù)、高端人才獵尋服務(wù)三大類核心服務(wù),具備高度定制化能力,能夠為不同發(fā)展階段的企業(yè)提供一站式招聘解決方案,同時為企業(yè)轉(zhuǎn)型升級提供保障,全面增強企業(yè)核心競爭力!智聯(lián)獵頭利用自身獨特的資源優(yōu)勢、成熟的服務(wù)模式,以及多層次的產(chǎn)品,致力于打造高效、專業(yè)的一站式人才服務(wù)模式,讓招聘更加美好!
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