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更新于 今天

HRBP(供應鏈/工廠)

6000-9000元
  • 安慶迎江區(qū)
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

招聘員工關系績效管理供應鏈企業(yè)服務日化產(chǎn)品制造
崗位職責:
1、負責安慶經(jīng)開區(qū)工廠HR全模塊實操運營工作,涉及到招聘、培訓、工資、社保、福利、績效考核等人力資源執(zhí)行工作,擅長招聘和培訓版塊;
2、負責工廠招聘管理和落地工作;
3、負責工廠員工入職培訓、在職培訓、安全培訓等,執(zhí)行培訓計劃,聯(lián)系組織外部培訓以及培訓效果的跟蹤、反饋;
4、建立、維護人事檔案,負責員工檔案和勞動合同管理;
5、執(zhí)行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規(guī)章制度的實施,配合其他業(yè)務部門工作;
6、負責員工薪酬類涉及到的考勤管理、工資核算和年度工資總額申報,辦理員工五險一金業(yè)務,管理員工各類假期;
7、執(zhí)行好相關的勞動用工等人事政策及法規(guī);負責各類人資數(shù)據(jù)統(tǒng)計和總部的銜接對賬等工作;
任職資格:
1、做事嚴謹、注重數(shù)據(jù)和準確性優(yōu)先考慮;
2、人力資源或相關專業(yè)大專以上學歷;
3、三年以上人力資源工作經(jīng)驗;
4、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規(guī)政策,并能實際操作運用;
5、具有良好的職業(yè)道德,踏實穩(wěn)重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協(xié)調(diào)能力,有團隊協(xié)作精神;
6、熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網(wǎng)絡知識。

工作地點

迎江區(qū)安慶經(jīng)開區(qū)跨境電商產(chǎn)業(yè)園經(jīng)開區(qū)老峰鎮(zhèn)孵化園二期A1棟301室

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