職位描述
績效管理招聘員工關系人力資源服務
1. 全面負責公司人力資源管理工作，包括招聘配置、薪酬社保、績效考核、員工關系（含試用期管理、勞動合規(guī)）等模塊的體系搭建與落地；
2. 統(tǒng)籌行政后勤管理，涵蓋辦公環(huán)境維護、固定資產(chǎn)管理、車輛調度、會務接待等工作；
3. 主導公司規(guī)章制度的制定、修訂與執(zhí)行監(jiān)督，確保人力行政工作合規(guī)高效；
4. 負責員工入職、轉正、調崗、離職等全流程管理，處理勞動爭議，維護良好勞資關系；
5. 完成上級交辦的其他人力行政相關工作，需駕駛車輛執(zhí)行公務。
任職要求
1. 大專以上，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
2. 3年以上人力行政綜合管理經(jīng)驗，有制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3. 持有C1及以上駕駛證，駕駛技術嫻熟，3年以上實際駕駛經(jīng)驗，無重大交通事故記錄，能熟練應對城市及跨區(qū)域公務出行；
4. 精通人力資源各模塊操作，熟悉行政后勤全流程管理，具備較強的制度制定、合規(guī)風控能力；
5. 具備良好的溝通協(xié)調、組織策劃、問題解決能力，責任心強，抗壓能力佳，工作嚴謹細致。
2. 統(tǒng)籌行政后勤管理，涵蓋辦公環(huán)境維護、固定資產(chǎn)管理、車輛調度、會務接待等工作；
3. 主導公司規(guī)章制度的制定、修訂與執(zhí)行監(jiān)督，確保人力行政工作合規(guī)高效；
4. 負責員工入職、轉正、調崗、離職等全流程管理，處理勞動爭議，維護良好勞資關系；
5. 完成上級交辦的其他人力行政相關工作，需駕駛車輛執(zhí)行公務。
任職要求
1. 大專以上，人力資源管理、行政管理、工商管理等相關專業(yè)優(yōu)先；
2. 3年以上人力行政綜合管理經(jīng)驗，有制造業(yè)行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先；
3. 持有C1及以上駕駛證，駕駛技術嫻熟，3年以上實際駕駛經(jīng)驗，無重大交通事故記錄，能熟練應對城市及跨區(qū)域公務出行；
4. 精通人力資源各模塊操作，熟悉行政后勤全流程管理，具備較強的制度制定、合規(guī)風控能力；
5. 具備良好的溝通協(xié)調、組織策劃、問題解決能力，責任心強，抗壓能力佳，工作嚴謹細致。
工作地點
集美區(qū)廈門愛義達信息科技有限公司
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職位發(fā)布者
馬先生/人事經(jīng)理
昨日活躍立即溝通
愛義達(廈門)醫(yī)護科技有限公司愛義達（廈門）醫(yī)護科技有限公司成立于 2013年，是一家深耕醫(yī)療防護、衛(wèi)生護理領域，集研發(fā)、生產(chǎn)、貿(mào)易于一體的現(xiàn)代化科技企業(yè)。公司立足美麗的廈門運營總部，聚焦醫(yī)療防護用品、衛(wèi)生護理用品、特殊功能材料及配套服務，憑借強大的研發(fā)實力、嚴苛的品控體系、高效的供貨響應與貼心的全流程服務，為客戶創(chuàng)造核心價值。自創(chuàng)立以來，公司最初以進出口貿(mào)易為核心，2019年順應市場對醫(yī)療衛(wèi)生產(chǎn)品“高品質、高性價比、高創(chuàng)新性”的需求升級，依托對行業(yè)供應鏈上下游的深度洞察，整合優(yōu)質資源，創(chuàng)新生產(chǎn)與營銷模式，率先倡導原材料功能化升級，推行醫(yī)療級衛(wèi)生護理新品類，以更具競爭力的商業(yè)模式賦能客戶。人才是發(fā)展的核心驅動力。公司高度重視團隊建設，堅信一流事業(yè)需一流人才鑄就，現(xiàn)已組建含 3名日韓引進專業(yè)博士、7名碩博核心成員的高素質研發(fā)團隊，并積極與日韓頂尖專業(yè)研發(fā)機構及企業(yè)開展深度合作，持續(xù)迭代材料技術與產(chǎn)品方案，致力于將更優(yōu)質的產(chǎn)品與服務帶給客戶。企業(yè)使命：為客戶提供更優(yōu)質的產(chǎn)品和服務企業(yè)愿景：成為全球醫(yī)護行業(yè)最優(yōu)質的合作伙伴核心價值觀：努力、謙虛、反省、感謝、利他、樂觀我們誠邀懷揣理想與熱忱的伙伴加入，攜手深耕健康產(chǎn)業(yè)，共赴發(fā)展新征程！
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