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1. 在航空發(fā)動機(jī)、燃?xì)廨啓C(jī)、航發(fā)的燃燒室設(shè)計、氣浮軸承、飛行器設(shè)計、動力工程、機(jī)械工程、氮化硅、碳化硅等陶瓷材料等相關(guān)專業(yè)已獲得或即將獲得的博士學(xué)位。

2. 年齡在35歲以下，博士畢業(yè)不超過3年；二次進(jìn)站的博士后，不受畢業(yè)年限的限制，一站時間不超過4年。

3. 身體健康，具有誠信踏實(shí)的科研作風(fēng)、良好的職業(yè)道德與團(tuán)隊合作意識。

4. 具有較強(qiáng)的獨(dú)立思考和解決問題的能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力。

5. 具備博士后入站條件。


二、崗位職責(zé)

1. 積極參與項(xiàng)目的研發(fā)工作并且努力做出自己的貢獻(xiàn)。

2. 自覺地學(xué)習(xí)和補(bǔ)充新知識，以適應(yīng)項(xiàng)目的需要和發(fā)展獨(dú)立解決問題的能力。

3. 按要求總結(jié)和匯報工作。

4. 按中心需要做相關(guān)的研發(fā)和申報工作。


三、薪酬生活待遇

1. 給予42萬/年的薪資（含五險一金）和7萬元/年的科研經(jīng)費(fèi)，資助兩年。

2. 為入選者繳納五險一金。

3. 同時享受嘉興市博士人才政策：購房補(bǔ)助45萬元（首筆35萬，首次申請三年后10萬），生活補(bǔ)貼6萬元，在站期間提供研究院給予租房補(bǔ)助。

4. 出站后留嘉全職工作的博士后，簽訂3年以上聘用合同，可申請20萬元日常生活補(bǔ)貼。

5. 博士后出站符合條件可直接確認(rèn)副高職稱。

6. 優(yōu)先推薦省市人才計劃。

7. 優(yōu)秀的博士后出站人員可繼續(xù)留任研究院或研究院相關(guān)產(chǎn)業(yè)化公司。

8. 優(yōu)秀的博士后出站人員也可以申請研究院學(xué)術(shù)帶頭人等職務(wù)。