職位描述
質量管理PMC管理成本管理電子商務家具/家居/家電貿易/進出口
崗位職責：
1、負責供應鏈端（PMC計劃、品質或物流其中某一個板塊的日常工作管理）；
2、根據(jù)公司發(fā)展目標制定平臺年度及月度規(guī)劃，復盤，數(shù)據(jù)化運作落實執(zhí)行；
3、熟悉供應鏈管理運作流程管控，能夠對跨境電商產(chǎn)品計劃、采購、物流、倉儲、成本資金等方面資源進行有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化；
4、團隊業(yè)務目標，包括GMV總量及增長率、利潤總量及增長率、庫存周轉率等，注重成本核算；
5、建立和健全供應商的維護、跟蹤及評估體系，制定有效的提升方案，合理管控貨品進銷存，控制采購及運輸成本管理；
6、掌握跨境電商的市場趨勢和變化，分析行業(yè)及競爭對手狀況，結合運營目標，制定產(chǎn)品上線和營銷計劃；
7、依據(jù)營銷計劃建立并優(yōu)化采購計劃、倉儲物流計劃，有效提高資金、倉庫利用率，降低庫存提高庫存管理水平，保證訂單及時交付；
8、制定并完善跨境電商部門的銷售管理制度與相關工作流程，組建和培訓跨境電商團隊。
任職資格：
1、大專及以上學歷，3年以上跨境電商行業(yè)供應鏈管理端（PMC計劃、品質、物流或數(shù)據(jù)分析其中某一個板塊的日常工作管理經(jīng)驗），一年以上團隊建設和管理經(jīng)驗；
1、負責供應鏈端（PMC計劃、品質或物流其中某一個板塊的日常工作管理）；
2、根據(jù)公司發(fā)展目標制定平臺年度及月度規(guī)劃，復盤，數(shù)據(jù)化運作落實執(zhí)行；
3、熟悉供應鏈管理運作流程管控，能夠對跨境電商產(chǎn)品計劃、采購、物流、倉儲、成本資金等方面資源進行有效規(guī)劃、整合及優(yōu)化；
4、團隊業(yè)務目標，包括GMV總量及增長率、利潤總量及增長率、庫存周轉率等，注重成本核算；
5、建立和健全供應商的維護、跟蹤及評估體系，制定有效的提升方案，合理管控貨品進銷存，控制采購及運輸成本管理；
6、掌握跨境電商的市場趨勢和變化，分析行業(yè)及競爭對手狀況，結合運營目標，制定產(chǎn)品上線和營銷計劃；
7、依據(jù)營銷計劃建立并優(yōu)化采購計劃、倉儲物流計劃，有效提高資金、倉庫利用率，降低庫存提高庫存管理水平，保證訂單及時交付；
8、制定并完善跨境電商部門的銷售管理制度與相關工作流程，組建和培訓跨境電商團隊。
任職資格：
1、大專及以上學歷，3年以上跨境電商行業(yè)供應鏈管理端（PMC計劃、品質、物流或數(shù)據(jù)分析其中某一個板塊的日常工作管理經(jīng)驗），一年以上團隊建設和管理經(jīng)驗；
2、熟悉汽配類、家居類、大件家具類、3C電子類等產(chǎn)品類目尤佳；
3、團隊協(xié)作能力強，具有系統(tǒng)的管理意識和優(yōu)秀的管理能力和執(zhí)行力；
4、具有市場供應敏感性及快速反應能力，數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力強；
5、具有優(yōu)質物流資源、供應鏈資源、全產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)品運營和品牌建設經(jīng)驗的優(yōu)先；
6、工作積極主動，具備高度的責任心及職業(yè)素養(yǎng)。
4、具有市場供應敏感性及快速反應能力，數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力強；
5、具有優(yōu)質物流資源、供應鏈資源、全產(chǎn)業(yè)鏈產(chǎn)品運營和品牌建設經(jīng)驗的優(yōu)先；
6、工作積極主動，具備高度的責任心及職業(yè)素養(yǎng)。
獎金績效
年終獎金、年終雙薪
工作地點
深圳龍崗區(qū)金禾大廈
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職位發(fā)布者
莫女士/招聘經(jīng)理
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深圳市澤錦實業(yè)有限公司公司簡介：深圳市澤錦實業(yè)有限公司，成立于2017年，目前有近200人規(guī)模，是一家集研發(fā)、銷售為一體的跨境電商公司。主營平臺有Amazon，ebay，速賣通，沃爾瑪，樂天，Cdiscount，Shopee&Lazada等第三方平臺，主要進駐的市場有：美國、歐洲、日本，東南亞等站點，精品模式運營。公司主營產(chǎn)品包括：3C電子類、家居類、戶外運動類、汽配類等產(chǎn)品，主打個性化和差異化的私模產(chǎn)品。公司有自己的研發(fā)團隊：擁有一批優(yōu)秀的電子、結構、ID設計工程師，具備強悍的產(chǎn)品研發(fā)能力，并申請獲批了眾多專利。同時公司與眾多優(yōu)秀的生產(chǎn)廠商和供應商建立了良好的合作關系，在多年長期合作的基礎上形成了戰(zhàn)略合作伙伴關系，使得公司在供應鏈的響應速度、服務水平、價格方面都具有明顯優(yōu)勢。公司有完善的組織體系和運作團隊，包括精品運營團隊、研發(fā)設計團隊、品牌推廣團隊、產(chǎn)品開發(fā)團隊、美工團隊、供應鏈團隊等，共同推動公司高速發(fā)展。公司管理制度規(guī)范并富于人性化，工作氛圍開放、融洽。公司福利： 1）社會保險：入職即為員工繳納五險一金； 2）法定假期：享有各種有薪假期，包括法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、配偶生育休假等各類假期； 3）節(jié)日福利：根據(jù)各種民俗節(jié)日為員工發(fā)放非常豐富的節(jié)日禮品或禮金和家屬慰問禮品； 4）豐富的下午茶：公司每天為員工提供多樣可口的下午茶，放松心情； 5）員工生日party：公司每個季度舉辦員工生日會，享有生日禮物，全員參與共同祝福；6）旅游活動：公司每年舉行兩次團隊旅游活動，加強團隊融入和互動； 7）多彩活動：公司不定期組織多樣的拓展活動、健身活動、娛樂活動，豐富員工生活； 8）年度體檢：公司每年為員工組織一次免費年度體檢，保障員工健康。 9）工作時間：周末雙休！每天7.5h，早上9:00-12:00，下午13:30-18:00；
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