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職位描述
一、崗位職責(zé)
1，負(fù)責(zé)人才福利項(xiàng)目（如員工體檢、消費(fèi)折扣）的合作商戶的拓展，與品牌/商戶談判達(dá)成合作，并統(tǒng)籌運(yùn)營管理。
2，負(fù)責(zé)人才福利卡線上平臺的運(yùn)營管理。
3，進(jìn)行人力資源產(chǎn)業(yè)園區(qū)和協(xié)會的相關(guān)的資源盤活整合工作。
4，人力資源產(chǎn)業(yè)園的招商工作，目標(biāo)客戶為人力資源行業(yè)公司。
二、任職要求：
1，統(tǒng)招本科（公辦院校）及以上學(xué)歷，雙一流優(yōu)先。
2，有3年以上商務(wù)/市場/銷售經(jīng)驗(yàn)，人力資源、企業(yè)服務(wù)或政府項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
3，有線上平臺運(yùn)營，企業(yè)服務(wù)運(yùn)營經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
4，熟悉B2B流程，具備優(yōu)秀的溝通、談判和客戶管理能力，形象氣質(zhì)佳。
5，有協(xié)會市場職能、會長或秘書長、會員運(yùn)營等經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。