崗位職責(zé)：
1、協(xié)助統(tǒng)籌安排網(wǎng)點(diǎn)日常資金，保證資金安全和合理的正常運(yùn)轉(zhuǎn)，提高網(wǎng)點(diǎn)資金使用效益。
2、稅務(wù)管理：協(xié)助審核納稅申請表及報(bào)送稅務(wù)局的財(cái)務(wù)報(bào)表，完成稅金預(yù)測。協(xié)助完成稅審、匯算清繳、稅務(wù)檢查工作、稅務(wù)資料上報(bào)等涉外事項(xiàng)。協(xié)助協(xié)調(diào)地方稅務(wù)關(guān)系，申請稅收獎勵和優(yōu)惠政策。
3、負(fù)責(zé)Real報(bào)表、國資委報(bào)表填報(bào)及年度審計(jì)事項(xiàng)。監(jiān)督備品備件、倉儲貨物的盤點(diǎn)工作及長賬齡情況。
4、協(xié)助部門經(jīng)理編制財(cái)務(wù)月度重點(diǎn)事項(xiàng)匯報(bào)資料，協(xié)助制定網(wǎng)點(diǎn)年度預(yù)算財(cái)務(wù)目標(biāo)、編制財(cái)務(wù)預(yù)算及分析報(bào)告、完成月度預(yù)算執(zhí)行管控和分析，提高對成本、費(fèi)用的財(cái)務(wù)管控水平。
5、協(xié)助部門經(jīng)理建立健全網(wǎng)點(diǎn)財(cái)務(wù)核算及管理體系、組織財(cái)務(wù)分析，及時、高質(zhì)出具財(cái)務(wù)報(bào)表，落實(shí)財(cái)務(wù)制度的執(zhí)行，確保企業(yè)財(cái)務(wù)信息的真實(shí)、完整和合規(guī)性，為企業(yè)的決策提供堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)，促進(jìn)公司經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。
6、協(xié)助開展執(zhí)行財(cái)務(wù)稽核、審計(jì)工作。
7、協(xié)助部門經(jīng)理完成財(cái)務(wù)部內(nèi)部工作流程的優(yōu)化完善及人才培養(yǎng)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作。
8、與各部門建立良好的協(xié)作關(guān)系，配合其他部門，及時準(zhǔn)確提供所需要的財(cái)務(wù)分析數(shù)據(jù)，保證部門間工作緊密配合，提高跨部門協(xié)作效率。
9、完成公司交付的其他工作。

任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理、會計(jì)等相關(guān)專業(yè)，有初、中級會計(jì)及以上職稱；
2、謹(jǐn)慎細(xì)致、思維靈活，具備良好的財(cái)務(wù)思維及邏輯分析和數(shù)據(jù)分析能力，具備良好的職業(yè)素養(yǎng)。
3、5年以上財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，熟知并能熟練使用財(cái)務(wù)知識及相關(guān)法律法規(guī)，具備良好的風(fēng)險管控意識和能力、財(cái)務(wù)分析和管理能力、組織協(xié)調(diào)及溝通表達(dá)能力?？山邮艹霾?。

薪資福利待遇：
1、薪資7000-10000，年終獎，每年定崗定薪；
2、入職即繳納社醫(yī)保，轉(zhuǎn)正繳納公積金；
3、員工餐廳，提供一日三餐，有餐補(bǔ)，可提供員工宿舍。
此崗位工作地點(diǎn)在鞏義市， 不接受工作地點(diǎn)者請勿投遞，謝謝！
溫馨提示：若投遞后2周后未回復(fù)，表示您與本次所招聘職位需求存在一定差異，您的簡歷將保存至公司的人才庫，如有合適的崗位我們將主動向您推薦。