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更新于 5月19日

管培生(技術/財務/營銷/人事行政)

2-3萬·14薪
  • 煙臺芝罘區(qū)
  • 無經驗
  • 本科
  • 校園
  • 招20人

職位描述

銷售方向行政管理方向人力資源管理方向大學英語四級
崗位內容:
1、培訓與學習:參與公司內部的培訓計劃,學習公司的業(yè)務流程、產品知識、企業(yè)文化等,不斷提升自己的專業(yè)技能;
2、跨部門輪崗:在特定部門各模塊輪崗(如人事行政、企業(yè)管理、財務、法務部等),全面了解公司內部結構及各部門的運作流程,參與;
3、項目參與:參與公司的重要項目,協助項目經理或團隊完成任務,鍛煉解決問題和團隊協作能力;
4、數據分析與報告:收集并分析相關數據,為部門提供決策支持,撰寫相關報告和匯報;
5、溝通與協調:與不同部門和團隊進行溝通,協調資源和解決問題,確保項目順利進行;
6、職業(yè)發(fā)展:積極規(guī)劃自己的職業(yè)發(fā)展,根據公司需求和自身興趣,選擇合適的崗位并努力提升自己;
7、學習反饋:接受導師或領導的定期評估與反饋。
任職資格:
1、本科及以上學歷,專業(yè)不限;
2、具有強烈的成就欲和自我驅動能力;
3、具有良好的語言表達能力,組織協調,管理能力,項目推進能力及團隊意識;
4、在校期間成績優(yōu)秀,具有豐富的校內外社團、學生會、市場、策劃等實踐經驗者優(yōu)先;
5、堅決維護中國共產黨,整理立場堅定,中共黨員(含預備黨員)優(yōu)先;
6、對企業(yè)內部工作有濃厚的興趣,思維分析能力,溝通能力,文字表達能力,學習能力等方面具有良好的綜合素質,熟練使用辦公軟件。
職位福利:
六險一金、雙休、帶薪年假、年底雙薪、通訊補貼、就餐補貼、年終獎,此外還會為您提供中秋,春節(jié)過節(jié)福利、高溫費、健康體檢、國內外旅游等各項福利。在和諧的文化氛圍中讓您感受到埃維集團的溫暖。

工作地點

煙臺芝罘區(qū)天鴻凱旋城大廈4號樓25層

職位發(fā)布者

于翔/人事經理

三日內活躍
立即溝通
山東埃維能源投資集團有限公司
企業(yè)介紹山東埃維能源投資集團成立于2001年3月,是一家覆蓋清潔能源、教育、酒店等多業(yè)態(tài)發(fā)展的集團公司。集團現有員工1000余人,業(yè)務遍及全球200多個地區(qū)和城市。在各自行業(yè)和領域,均有著較高的業(yè)務水平和社會聲譽。清潔能源板塊擁有膠東半島多地區(qū)管道燃氣特許經營權和汽車加氣業(yè)務特許經營權,是膠東地區(qū)唯一一家由中石油、中石化、中海油三大氣源同時供氣的城市燃氣供應商,百分百的保證了燃氣供應。到今,埃維集團各地天然氣居民用戶達 40多萬戶,工商業(yè)用戶 1500余家,日供氣量達 200多萬方,完成各類燃氣管網建設 3000余公里。依靠穩(wěn)定的氣源、優(yōu)質的服務、可靠的安全、良好的信譽,塑造了埃維品牌在公用事業(yè)領域的卓越形象。教育板塊煙臺青華中學成立于2003年,坐落于煙臺市芝罘區(qū),目前在校學生5000余人,共有120個教學班。學?,F有專職教師500余人,其中清華、北大畢業(yè)生50余人,雙一流高校優(yōu)秀畢業(yè)生250余人,研究生學歷教師近200人,高級職稱教師40余人,享受國務院特殊津貼、山東省特級教師2人。學校近兩年在奧賽中不斷取得卓越成績,2024年在全省五大學科競賽省一排行榜上名列第四,全市第一。學校依托于“七年一貫制”的制度優(yōu)勢,教育成果顯著,歷年中考、高考成績斐然,本科錄取率高達98%,全國重點大學錄取率達到68.8%,學生進步率遙遙領先。自2005年至今,錄取到清華、北大名校的學生共計71人。學校多次被煙臺市教育局評為煙臺市教學先進單位。。酒店板塊 2023年,全資購入煙臺濱海假日酒店,總投資超10億打造煙臺第一家奢華五星酒店,納入山東省重點項目。酒店總面積達7萬平方米,其中地上面積約5.2萬平方米,地下約1.8萬平方米。其他板塊 2009年,青島松暉管道有限公司正式成立,公司管道防腐加工、管道貿易業(yè)務迅速增長,已經與包括新奧、港華等知名燃氣企業(yè)在內的全國200多個城市的燃氣公司建立了穩(wěn)定良好的業(yè)務關系,成為國內具有較高技術水平與知名度的專業(yè)燃氣管道供應商。 2014年,煙臺珈爾飲料股份有限公司正式成立,致力于功能性健康飲料的開發(fā)與生產,經過堅持不懈的市場開拓,產品已在國內市場贏得了良好的口碑和美譽。公司福利(一)全方位的員工福利:周末雙休,帶薪年假,另有餐補、通訊補貼、交通補貼、高溫補貼、一年一次免費體檢、一年一次旅游基金等。(二)六險一金:入職即繳納保險。(三)靈活的薪資調整機制:每年進行一至兩次調薪,年終發(fā)放年終獎。(四)良好的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃:集團總監(jiān)單獨輔導,當年即可參與競聘。(五)人才引進政策: 1、生活補貼:本科生1000元/月,研究生2000元/月,博士3000元/月,補貼三年。 2、一次性購房補貼:本科生5萬元,研究生10萬元,博士20萬元。
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