1、根據(jù)項(xiàng)目需求,提供全面的招聘流程外包服務(wù)包括職位發(fā)布/人才尋訪/面試溝通/入職跟進(jìn)等,解決客戶(hù)的緊急需求,完成每月的招聘任務(wù)和指標(biāo)
2、通過(guò)溝通較好的協(xié)調(diào)項(xiàng)目執(zhí)行過(guò)程中和運(yùn)營(yíng)同事的關(guān)系,保證目標(biāo)一致,一起解決項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)過(guò)程中遇到的問(wèn)題,促使項(xiàng)目順利完成
3、不斷積累人才資源,拓展可招聘渠道,通過(guò)轉(zhuǎn)推薦、公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)等方式增加產(chǎn)出
任職要求:
1.大專(zhuān)及以上學(xué)歷,半年以上招聘相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉招聘流程,能熟練運(yùn)用招聘渠道。有rpo或者bpo相關(guān)的基礎(chǔ)崗位批量招聘經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2.具備較好的溝通能力和邏輯思維能力;
3.強(qiáng)烈的時(shí)間觀念與責(zé)任意識(shí),能快速而準(zhǔn)確的執(zhí)行上級(jí)下達(dá)的任務(wù);
4.熱愛(ài)招聘工作,具備良好的成就動(dòng)機(jī)、進(jìn)取意識(shí)以及一定的抗壓能力
我們能給到你的:
1、模塊化的培訓(xùn)和帶教,實(shí)現(xiàn)招聘全流程的熟悉和技巧的掌握
2、各項(xiàng)技能以及個(gè)人綜合能力的提升,專(zhuān)業(yè)化的培養(yǎng)路線
3、一年兩次的晉升機(jī)會(huì),豐富的內(nèi)部發(fā)展空間年輕優(yōu)質(zhì)的團(tuán)隊(duì),簡(jiǎn)單、開(kāi)放、高效的團(tuán)隊(duì)文化