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更新于 9月14日

課程顧問(下元校區(qū))

4000-8000元
  • 太原萬柏林區(qū)
  • 下元
  • 3-5年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

五險一金周末雙休節(jié)日福利培訓(xùn)機構(gòu)小學(xué)教育初中教育學(xué)前教育網(wǎng)絡(luò)銷售地推銷售門店銷售培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
四大校區(qū):南內(nèi)環(huán)昆侖御校區(qū)、萬達校區(qū)、下元校區(qū)、南中環(huán)校區(qū)可就近安排
崗位內(nèi)容:
1. 為潛在客戶提供高質(zhì)量的關(guān)于課程的咨詢和建議,幫助他們制定適合的學(xué)習(xí)計劃。
2. 部門會議的參與者,向團隊分享市場動態(tài)和趨勢,以及設(shè)想如何提高團隊整體銷售業(yè)績。
3. 確保所有銷售活動符合公司要求,同時與團隊成員保持緊密的協(xié)作并保留長期的客戶關(guān)系。
任職要求:
1. 具有至少三年以上相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗;
2. 精通銷售技巧、良好的溝通能力和客戶服務(wù)技巧;
3. 強烈的目標意識和工作責(zé)任感;
4. 可以在多任務(wù)處理、自我管理的情況下工作;
5. 能夠靈活調(diào)整工作時間,適應(yīng)偶爾加班的需要。

工作地點

山西省太原市萬柏林區(qū)千峰街道下元商圈迎澤西大街169號二層魔貝英語

職位發(fā)布者

李女士/經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
公司Logo太原魔貝教育科技有限公司
太原魔貝教育科技有限公司旗下的魔貝英語,在英語培訓(xùn)領(lǐng)域獨具特色。自成立以來,始終秉持著專業(yè)、創(chuàng)新、責(zé)任的態(tài)度,致力于為不同年齡段的學(xué)員提供優(yōu)質(zhì)、高效的英語學(xué)習(xí)解決方案,在行業(yè)內(nèi)逐步嶄露頭角。一、戰(zhàn)略目標魔貝英語志在成為國內(nèi)全英外教提分課行業(yè)的領(lǐng)軍企業(yè)。針對不同年齡段的學(xué)員特點與學(xué)習(xí)需求,精心開設(shè)了多個針對性課程:- 3到5歲:啟蒙階段課程,著重培養(yǎng)孩子對英語的興趣,通過趣味互動、兒歌、繪本等形式,開啟孩子的英語學(xué)習(xí)之門,為后續(xù)學(xué)習(xí)筑牢根基。- 6到12歲:小學(xué)滿分課程,圍繞小學(xué)英語教學(xué)大綱和考試要求,以美國國家地理原版教材為依托,全課外教進行聽說讀寫系統(tǒng)教學(xué),助力學(xué)員在小學(xué)英語學(xué)習(xí)中取得優(yōu)異成績,不僅提升分數(shù),更提升英語綜合運用能力。- 13到15歲:中考滿分課程,緊密貼合中考英語考點和趨勢,外教憑借豐富教學(xué)經(jīng)驗和專業(yè)知識,幫助學(xué)員突破英語學(xué)習(xí)瓶頸,在中考英語中斬獲高分,為高中學(xué)習(xí)鋪就坦途。此外,針對9到13歲學(xué)員,特別推出Time Zone快速班,有效解決快速提分和學(xué)習(xí)銜接的問題,讓學(xué)員在學(xué)習(xí)的關(guān)鍵階段不掉隊,順利過渡到下一學(xué)習(xí)階段。二、經(jīng)營理念 1.事業(yè)準則-以終為始:以結(jié)果為導(dǎo)向開展工作,從目標出發(fā)倒推工作步驟和方法,確保每一項工作都能切實助力學(xué)員實現(xiàn)學(xué)習(xí)目標,提升學(xué)習(xí)效果。-數(shù)據(jù)說話:將數(shù)據(jù)作為行動的依據(jù),通過對學(xué)員學(xué)習(xí)數(shù)據(jù)的收集、分析,精準把握學(xué)員學(xué)習(xí)狀況,從而優(yōu)化教學(xué)方案和服務(wù)流程,為學(xué)員提供更具針對性的教學(xué)。-尊重他人:尊重每一位家人、同事、朋友,營造和諧溫暖的工作氛圍與人際關(guān)系,同時也將尊重的理念傳遞給學(xué)員,培養(yǎng)學(xué)員尊重他人的良好品德。-學(xué)員至上:把讓學(xué)員滿意作為核心追求,致力于提供超值的教育服務(wù)。從課程設(shè)計、教學(xué)實施到課后服務(wù),全方位關(guān)注學(xué)員需求,不斷提升服務(wù)質(zhì)量。 2.企業(yè)文化理念-管理理念:發(fā)現(xiàn)問題、解決問題。在教學(xué)管理和運營管理中,主動發(fā)現(xiàn)潛在問題,并及時采取有效措施加以解決,保障教學(xué)工作和企業(yè)運營的順暢。-發(fā)展平臺:致力于提升業(yè)績好的人,為員工搭建公平公正的發(fā)展平臺,鼓勵員工積極進取,通過自身努力實現(xiàn)職業(yè)晉升與個人價值。-團隊建設(shè):強調(diào)合作合作再合作,注重團隊成員之間的協(xié)作,通過團隊合作匯聚集體智慧,為學(xué)員提供更優(yōu)質(zhì)的教學(xué)和服務(wù)。-溝通方法:秉持溝通溝通再溝通的原則,無論是內(nèi)部員工之間,還是與學(xué)員及家長之間,都保持高效、暢通的溝通,及時了解各方需求與反饋,不斷改進工作。-員工行為:倡導(dǎo)勤奮、責(zé)任、堅持的行為準則,要求員工勤奮工作、勇于擔(dān)當(dāng)、堅持不懈,以積極的工作態(tài)度和專業(yè)精神服務(wù)學(xué)員。-執(zhí)行力:強調(diào)沒有任何借口,確保公司各項決策和工作任務(wù)能夠得到高效執(zhí)行,為實現(xiàn)公司目標和服務(wù)學(xué)員提供有力保障。三、社會價值魔貝英語積極履行社會責(zé)任,一方面為社會提供了眾多就業(yè)崗位,涵蓋英語教師、課程顧問、教學(xué)管理人員等多個職位,吸引了一批熱愛教育事業(yè)的專業(yè)人才加入;另一方面,為有志于教育行業(yè)的創(chuàng)業(yè)者提供創(chuàng)業(yè)機會,通過品牌輸出、運營支持等方式,助力創(chuàng)業(yè)者實現(xiàn)教育夢想,共同推動英語教育事業(yè)的發(fā)展。四、競爭差異與其他英語培訓(xùn)機構(gòu)相比,魔貝英語有著顯著優(yōu)勢:全課外教教學(xué),讓學(xué)員沉浸在純正的英語環(huán)境中;采用美國國家地理原版教材,內(nèi)容豐富、生動,兼具趣味性與實用性;圍繞新課標進行課程設(shè)計,確保教學(xué)內(nèi)容緊密貼合國內(nèi)教育需求;聽說讀寫系統(tǒng)教學(xué),全面提升學(xué)員英語綜合能力,而非單一技能的培養(yǎng);獨特的教學(xué)理念和企業(yè)文化,為學(xué)員提供更貼心、更專業(yè)、更具針對性的教育服務(wù),助力學(xué)員在英語學(xué)習(xí)道路上穩(wěn)步前行,實現(xiàn)提分與能力提升的雙重目標。
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