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1、在主管院長領(lǐng)導(dǎo)下，組織實施門診部的醫(yī)療、護理、預(yù)防、教學(xué)、行政管理工作。落實醫(yī)院各項制度，保障醫(yī)療服務(wù)的正常開展； 2、確保門診部各項醫(yī)療、護理操作規(guī)程、醫(yī)療質(zhì)量管控要求得到認(rèn)真執(zhí)行； 3、嚴(yán)格監(jiān)督門診部的醫(yī)療、服務(wù)質(zhì)量，及時處理患者所反映的問題或投訴； 4、組織醫(yī)生、醫(yī)助參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)，及時補充新知識、新技術(shù)，提高治療水平； 5、協(xié)助推薦、招聘醫(yī)生的工作； 6、組織做好門診部醫(yī)生、醫(yī)助工作排班、績效考核工作，協(xié)調(diào)員工之間關(guān)系，使醫(yī)院保持友善團結(jié)、積極向上的工作氣氛； 7、做好病案管理工作，為市場開拓提供支持； 8、完成上級和院長交辦的其他指令性工作。