1、處理公司行政事務，物品采購等工作
2、審核業(yè)務人員業(yè)績單，審核開發(fā)票申請并開具發(fā)票
3、根據(jù)業(yè)務人員系統(tǒng)提交業(yè)績單據(jù)，做日常業(yè)績登記，核對系統(tǒng)業(yè)績
4、每個月按時準確核算所有業(yè)務人員提成和工資
7、處理銀行，稅務等相關(guān)跑外事宜，完成領(lǐng)導交辦的其他臨時性工作
任職要求;
1、大專以上學歷
2、有行政、財務等相關(guān)工作經(jīng)驗
5、忠誠度高，優(yōu)質(zhì)的管理能力，責任心強，數(shù)據(jù)敏感度強，邏輯思維能力及執(zhí)行力強，能承受較大工作壓力；良好的人際溝通和協(xié)調(diào)能力，嚴謹、細致的工作態(tài)度，能熟練運用Office辦公軟件，思維清晰；