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更新于 7月21日

工程管理崗

面議
  • 南京玄武區(qū)
  • 5-10年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

工程施工
職責(zé)描述:
1.負(fù)責(zé)協(xié)助部門(mén)負(fù)責(zé)人統(tǒng)籌管理公司重大投資項(xiàng)目、工程實(shí)施管理工作;
2.負(fù)責(zé)公司工程管理體系建設(shè)及制度宣貫,編制工程體系業(yè)務(wù)指導(dǎo),并審核相關(guān)工程項(xiàng)目的工作流程;
3.負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目前期決策工作和工程項(xiàng)目采購(gòu)等工作;
4.負(fù)責(zé)制訂和維護(hù)公司施工進(jìn)度標(biāo)準(zhǔn)、施工質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、EHS(環(huán)境、健康、安全)管理標(biāo)準(zhǔn),監(jiān)督下屬單位項(xiàng)目進(jìn)度計(jì)劃、質(zhì)量管理、EHS管理的履行;
5.負(fù)責(zé)建設(shè)項(xiàng)目初步設(shè)計(jì)階段至竣工驗(yàn)收階段的管理,對(duì)項(xiàng)目管理單位的工作進(jìn)行全面監(jiān)督;
6.推動(dòng)項(xiàng)目監(jiān)控體系,收集和檢查下屬單位工程管理臺(tái)賬。
任職條件:
1.具有較高的政治素養(yǎng),無(wú)黨紀(jì)、政紀(jì)處分,無(wú)犯罪記錄,中共黨員優(yōu)先;
2.年齡一般不超過(guò)45周歲,本科學(xué)歷及以上,工程管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
3.具備豐富的甲方單位重大投資項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),至少5年以上大型國(guó)有企業(yè)或上市公司相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
4. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力,能夠與各部門(mén)有效協(xié)作。
5. 具備良好的領(lǐng)導(dǎo)能力和團(tuán)隊(duì)管理能力,能夠有效管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),具備解決問(wèn)題和風(fēng)險(xiǎn)管理的能力。
6.能夠適應(yīng)不定期出差,有責(zé)任心,工作認(rèn)真,抗壓能力強(qiáng)。

工作地點(diǎn)

江蘇省南京市玄武區(qū)珠江路665號(hào)珠江路665號(hào)

入職公司信息

  • 入職公司: 某大型公司
  • 公司地址: 北京西城區(qū)
  • 公司人數(shù): 100-299人

認(rèn)證資質(zhì)

  • 人力資源服務(wù)許可認(rèn)證

    人力資源服務(wù)許可證是由國(guó)家人力資源與社會(huì)保障相關(guān)部門(mén)頒發(fā),代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開(kāi)展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時(shí)已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書(shū)》并經(jīng)由平臺(tái)審驗(yàn)通過(guò)。

職位發(fā)布者

陳女士/招聘經(jīng)理

剛剛活躍
立即溝通
融通人力資源開(kāi)發(fā)有限公司
中國(guó)融通資產(chǎn)管理集團(tuán)有限公司是中央管理的商業(yè)類(lèi)國(guó)有獨(dú)資公司,由國(guó)務(wù)院國(guó)資委履行出資人職責(zé)。經(jīng)營(yíng)范圍主要包括房地產(chǎn)、農(nóng)業(yè)、酒店及旅游業(yè)、裝備保障、商業(yè)服務(wù)、資源回收利用、科技服務(wù)、醫(yī)療健康、安保服務(wù)、文化、人才服務(wù)、金融及保險(xiǎn)服務(wù)等領(lǐng)域。融通人力資源開(kāi)發(fā)有限公司(簡(jiǎn)稱(chēng):融通人力公司)是中國(guó)融通文化教育集團(tuán)所屬的全資子公司,負(fù)責(zé)中國(guó)融通集團(tuán)人力資源中心的日常運(yùn)營(yíng)工作。融通人力公司秉持“戰(zhàn)略致勝、產(chǎn)品為基、客戶(hù)為本”的服務(wù)理念,依托一個(gè)基礎(chǔ)服務(wù)平臺(tái)和四個(gè)價(jià)值創(chuàng)造中心(就業(yè)、考試、咨詢(xún)、福利),為客戶(hù)提供專(zhuān)業(yè)化、特色化的人力資源服務(wù),堅(jiān)持做有溫度的人力資源陪伴者。
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