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更新于 1月5日

營(yíng)銷管培生

8000-15000元
  • 揚(yáng)州廣陵區(qū)
  • 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
  • 本科
  • 全職
  • 招10人

職位描述

銷售方向市場(chǎng)營(yíng)銷方向培訓(xùn)/輔導(dǎo)服務(wù)
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)學(xué)員及家長(zhǎng)的咨詢接待,精準(zhǔn)講解課程體系、教學(xué)優(yōu)勢(shì)和報(bào)名政策;
2. 承接體驗(yàn)課相關(guān)服務(wù),配合主講老師跟進(jìn)學(xué)員上課情況,課后通過(guò)學(xué)情分析深挖家長(zhǎng)和學(xué)員需求,制定個(gè)性化學(xué)習(xí)規(guī)劃;
3. 運(yùn)營(yíng)微信等私域社群,發(fā)布學(xué)習(xí)資料、答疑解惑,策劃社群互動(dòng)活動(dòng)提升用戶粘性;
4. 同時(shí)可參與線下地推,到學(xué)校、社區(qū)、商圈引流,也能協(xié)助組織家長(zhǎng)說(shuō)明會(huì)、社區(qū)招生活動(dòng)等;
5. 建立學(xué)員服務(wù)檔案,定期跟進(jìn)已報(bào)名學(xué)員的學(xué)習(xí)進(jìn)度,及時(shí)向家長(zhǎng)反饋情況并解答課程相關(guān)疑問(wèn);
6. 收集教培行業(yè)政策、競(jìng)品的課程定價(jià)和營(yíng)銷模式等信息,跟蹤營(yíng)銷活動(dòng)的轉(zhuǎn)化率、獲客成本等關(guān)鍵數(shù)據(jù);
7. 參與銷售、品牌、運(yùn)營(yíng)等核心部門(mén)的輪崗學(xué)習(xí),系統(tǒng)學(xué)習(xí)教培行業(yè)全鏈條業(yè)務(wù),參加公司組織的產(chǎn)品知識(shí)、銷售技巧等專項(xiàng)培訓(xùn)。
任職要求:
1. 對(duì)營(yíng)銷工作有濃厚興趣,具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
2. 有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和適應(yīng)能力,能夠快速掌握新知識(shí);
3. 對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析優(yōu)化營(yíng)銷策略;
4. 有責(zé)任心,能夠承受工作壓力,具備良好的客戶服務(wù)意識(shí);
5. 有意愿在營(yíng)銷領(lǐng)域內(nèi)長(zhǎng)期發(fā)展,愿意接受挑戰(zhàn),不斷提升自我。

工作地點(diǎn)

揚(yáng)州廣陵區(qū)云巨石教育(南門(mén)街校區(qū))3樓

職位發(fā)布者

段老師/招聘經(jīng)理

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江蘇云巨石科技有限公司是一家多元產(chǎn)業(yè)企業(yè)集團(tuán)。創(chuàng)立于2015年,現(xiàn)已形成“個(gè)性化、托管&美育、校企合作與研學(xué)、體育培訓(xùn)、健身運(yùn)營(yíng)”五大核心業(yè)務(wù)板塊,旗下?lián)碛卸嗉曳止?,員工總數(shù)近700人。公司成立以來(lái)注重產(chǎn)品及特色課程的研發(fā),先后推出青少年學(xué)商&學(xué)能綜合測(cè)評(píng)系統(tǒng),托管服務(wù)體系、青少兒體質(zhì)體能評(píng)測(cè)系統(tǒng),六對(duì)一服務(wù)系統(tǒng),并同時(shí)推出1V1個(gè)性化課程、特色夏/冬令營(yíng)路線、美術(shù)、擊劍、體適能等極具競(jìng)爭(zhēng)力課程。云巨石憑借嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆?wù)流程、專業(yè)的研發(fā)團(tuán)隊(duì)、科學(xué)的工具,全方位為客戶提供專屬定制服務(wù),贏得了一致好評(píng)。2016至2021年,連續(xù)被評(píng)為“誠(chéng)信企業(yè)”“創(chuàng)新力教育品牌”及“先進(jìn)單位”,逐漸奠定了行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的市場(chǎng)地位。云巨石集團(tuán)堅(jiān)持以人為本的發(fā)展戰(zhàn)略,高度重視人才的培養(yǎng),集聚了大量英才。在此基礎(chǔ)上,集團(tuán)完善了管理架構(gòu),設(shè)置了五大職能支持中心。其中人事部分設(shè)培訓(xùn)中心,結(jié)合公司的發(fā)展完善了內(nèi)部培訓(xùn)管理體系、培訓(xùn)課程體系及培訓(xùn)實(shí)施體系,建立了相應(yīng)的留才機(jī)制,為企業(yè)的長(zhǎng)期發(fā)展提供了充足的后備力量。
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