工作職責
1、根據(jù)校區(qū)的招生、銷售目標,有效的分解、調整月、季度或者年度招生計劃
2、負責咨詢部門業(yè)務培訓,規(guī)范業(yè)務話術、解決內部業(yè)務出現(xiàn)的問題
3、負責接待來訪客戶的洽談工作,確保關單順利完成
4、與客戶進行溝通,正確掌握客戶需要,做好職業(yè)規(guī)劃引導,引導客戶參加培訓課程
5、定期對客戶檔案進行分析、整理,定期跟蹤、回訪
崗位要求
1、行業(yè)經(jīng)驗要求:不要求同行業(yè)經(jīng)驗,互聯(lián)網(wǎng)、教育培訓、保險培訓、保險銷售、快消品行業(yè)銷售管理經(jīng)驗
2、管理能力要求:組織領導能力、溝通協(xié)調能力、新事物的洞察力、計劃管理能力、對下級的考核評價能力、團隊建設能力
3、綜合素質要求:有較強的數(shù)據(jù)分析能力,善于思考和總結
專享福利
1、高薪:無責底薪+月獎金+季度獎,月均薪15k-25k(上不封頂)
2、完善的培訓機制(新員工培訓+部門培訓+管理培訓)
3、廣闊的晉升空間(每年3-4次競聘機會)
4、節(jié)日禮品、結婚、生育慰問,豐富的團隊活動
5、法定年假+福利年假