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更新于 7月2日

教學(xué)負(fù)責(zé)人

1-1.5萬
  • 南京鼓樓區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

初中高中線下教育培訓(xùn)機構(gòu)
職責(zé)描述: 一、常規(guī)教學(xué)管理工作及組織 1、組織召開教學(xué)會議、參與學(xué)科組教務(wù)與教研會議; 2、負(fù)責(zé)校區(qū)的課消、課時飽和度、單科周平均、單位學(xué)員周平均、停結(jié)課、教師離職率等KPI數(shù)據(jù)情況; 3、教學(xué)質(zhì)量監(jiān)控:客戶滿意度、大考成績進步率、大考升學(xué)率、學(xué)員續(xù)存率等。 二、校區(qū)營運工作 1、根據(jù)校區(qū)的教學(xué)發(fā)展計劃,制定人員編制,做好師資需求預(yù)測; 2、參與校區(qū)的文化管理,進行企業(yè)文化的植入與踐行、教育理念的踐行與監(jiān)督等,包括組織校區(qū)團建、打造校區(qū)良好的工作氛圍、人員晉升等。 三、人才梯隊的搭建和培養(yǎng) 1、組織教學(xué)相關(guān)培訓(xùn):帶教體系、晉升體系、榮譽體系、入職培訓(xùn)、專題培訓(xùn)、人才搭建培訓(xùn)、團隊建設(shè)等; 2、根據(jù)公司的發(fā)展需求,對校區(qū)優(yōu)秀員工定期培訓(xùn)學(xué)習(xí)引導(dǎo),為公司發(fā)展儲備人才。 任職要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷 2、具有系統(tǒng)的管理思路,具備較強的推動力和執(zhí)行力; 3、有教學(xué)團隊管理經(jīng)驗; 4、良好的表達應(yīng)變能力、協(xié)調(diào)、溝通能力好,較強的學(xué)習(xí)能力,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),條理性強。

工作地點

南京鼓樓區(qū)云巨石·精品托管(清江旗艦總校)

職位發(fā)布者

蘇女士/人事經(jīng)理

當(dāng)前在線
立即溝通
公司Logo江蘇云巨石科技有限公司公司標(biāo)簽
江蘇云巨石科技有限公司是一家多元產(chǎn)業(yè)企業(yè)集團。創(chuàng)立于2015年,現(xiàn)已形成“個性化、托管&美育、校企合作與研學(xué)、體育培訓(xùn)、健身運營”五大核心業(yè)務(wù)板塊,旗下?lián)碛卸嗉曳止?,員工總數(shù)近700人。公司成立以來注重產(chǎn)品及特色課程的研發(fā),先后推出青少年學(xué)商&學(xué)能綜合測評系統(tǒng),托管服務(wù)體系、青少兒體質(zhì)體能評測系統(tǒng),六對一服務(wù)系統(tǒng),并同時推出1V1個性化課程、特色夏/冬令營路線、美術(shù)、擊劍、體適能等極具競爭力課程。云巨石憑借嚴(yán)謹(jǐn)?shù)姆?wù)流程、專業(yè)的研發(fā)團隊、科學(xué)的工具,全方位為客戶提供專屬定制服務(wù),贏得了一致好評。2016至2021年,連續(xù)被評為“誠信企業(yè)”“創(chuàng)新力教育品牌”及“先進單位”,逐漸奠定了行業(yè)內(nèi)領(lǐng)先的市場地位。云巨石集團堅持以人為本的發(fā)展戰(zhàn)略,高度重視人才的培養(yǎng),集聚了大量英才。在此基礎(chǔ)上,集團完善了管理架構(gòu),設(shè)置了五大職能支持中心。其中人事部分設(shè)培訓(xùn)中心,結(jié)合公司的發(fā)展完善了內(nèi)部培訓(xùn)管理體系、培訓(xùn)課程體系及培訓(xùn)實施體系,建立了相應(yīng)的留才機制,為企業(yè)的長期發(fā)展提供了充足的后備力量。
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