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【您的責任】 1、按集團年度經(jīng)營目標，制定公司年度經(jīng)營計劃，執(zhí)行公司的經(jīng)營戰(zhàn)略，帶領(lǐng)公司的管理團隊，完成年度計劃； 2、領(lǐng)導分校區(qū)進行內(nèi)部團隊建設(shè)、培訓，及內(nèi)部管理機制的完善； 3、策劃有效的運營管理方案，月度運營計劃，制定管理流程，并指導落地； 4、為客戶提供有效的咨詢、培訓、銷營等管理措施； 5、指導、檢查、監(jiān)督下屬部門及員工的工作計劃執(zhí)行情況，并對其工作做出評定； 6、了解學生及家長的需求，為其提供課程體系的介紹和咨詢，并能夠合理解答家長疑問； 7、主持學校例會，主持各部門工作會議,監(jiān)督、檢查、協(xié)調(diào)、整改各部門工作； 【我們的期許】 1、學歷與專業(yè)要求：本科及以上學歷;（優(yōu)秀者可面談） 2、行業(yè)經(jīng)驗要求：互聯(lián)網(wǎng)、廣告、教育培訓、保險銷售、快消品行業(yè)銷售管理經(jīng)驗； 3、管理能力要求：組織領(lǐng)導能力、溝通能力、協(xié)調(diào)能力、適應(yīng)能力、新事物的洞察力、計劃管理能力、對下級的考核評價能力、團隊建設(shè)能力； 4、管理經(jīng)驗要求：具有分中心獨立管理經(jīng)驗，有職能部門管理能力，有銷售與銷售團隊管理經(jīng)驗； 5、綜合素質(zhì)要求：有較強的數(shù)據(jù)分析能力，善于思考和總結(jié)。 【您的福利】： 1、完善的培訓體系； 2、豐富多彩的員工拓展活動及團隊建設(shè)、集團年度活動，優(yōu)秀團隊及個人可享受帶薪出國多日游福利公司承擔所有費用）； 3、五險一金＋帶薪年假； 4、員工旅游＋每季度員工聚會+員工生日會＋節(jié)日禮物，打造快樂活力的工作氛圍； 5、廣闊的職業(yè)能力提升平臺，一年4-6次競聘次數(shù)，公平公正公開的晉升機制。 6、發(fā)薪日每月10號，若10號在周六日，會提前發(fā)放 【工作地址】 南京、常州、湖州均有多家校區(qū)。