招聘顧問崗
崗位職責(zé)
- 明確甲方招聘崗位的任職要求、薪資范圍及到崗時間,有針對性進(jìn)行招聘;
- 維護(hù)招聘網(wǎng)站、社交媒體等渠道,拓展招聘,發(fā)布并優(yōu)化招聘信息;
- 精準(zhǔn)篩選候選人簡歷,匹配崗位核心需求,初步評估候選人資質(zhì);
- 考察候選人專業(yè)能力、職業(yè)素養(yǎng)及適配度,能做到精準(zhǔn)把控;
- 與意向候選人溝通薪資福利、協(xié)調(diào)解決入職前疑問,推動順利到崗;
- 及時匯報招聘數(shù)據(jù),優(yōu)化招聘流程;
崗位要求:
1,大專及以上學(xué)歷(接受應(yīng)屆生)需有乙方招聘經(jīng)驗
2,有外包行業(yè)招聘經(jīng)驗一年以上,抗壓能力強
3,為人誠懇踏實 自覺性強,有責(zé)任心
4,熟練運用主流招聘渠道(BOSS 直聘、智聯(lián))
薪資待遇:
綜合薪資5-8k 底薪4k-4.5k 面試定薪+招聘提成
上班時間:早九晚六 周末雙休 法定節(jié)假日全休
入職繳納五險一金,享有各種節(jié)假日福利