工作內(nèi)容
1.全球客戶服務(wù)交付及業(yè)務(wù)運(yùn)營保障:通過精細(xì)的服務(wù)運(yùn)營管理推動產(chǎn)品,技術(shù),運(yùn)營,業(yè)務(wù)的優(yōu)化,提升客服效率及用戶體驗。
2.團(tuán)隊建設(shè)及人才培養(yǎng):善于團(tuán)隊凝聚打造,提升全球分布客服的團(tuán)隊凝聚,打造良好的團(tuán)隊文化氛圍,通過人才培訓(xùn)體系的建設(shè),打造出健康、優(yōu)秀的人才梯隊。
3.業(yè)務(wù)價值輸出:通過客戶反饋和業(yè)務(wù)問題診斷,反哺業(yè)務(wù)方優(yōu)化產(chǎn)品結(jié)構(gòu)和運(yùn)營方案,助力咨詢比。
4.風(fēng)險管控:在運(yùn)營過程中能夠有效的識別、判斷潛在風(fēng)險,并能制定有效措施進(jìn)行管控。
5.完成多語言服務(wù)渠道建設(shè),通過服務(wù)的成本,效率,體驗關(guān)鍵指標(biāo)進(jìn)行服務(wù)運(yùn)營推進(jìn)和改善。
【任職要求】
1.英文作為工作語言
2.有5年以上大型呼叫中心的運(yùn)營管理經(jīng)驗,有300人以上規(guī)模的團(tuán)隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先。
3.熟悉服務(wù)運(yùn)營體系,掌握客戶服務(wù)、投訴處理、用戶體驗等專業(yè)知識,具備良好的業(yè)務(wù)敏銳性、經(jīng)營意識和創(chuàng)新精神。
4.具有良好的服務(wù)意識、以業(yè)務(wù)成功為導(dǎo)向,具備高度的敬業(yè)精神與工作激情(我們是創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊)。
加分項:具備區(qū)塊鏈運(yùn)營/幣圈經(jīng)驗/金融服務(wù)管理優(yōu)先。
工作地點(diǎn):深圳